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平面设计师

深圳市福麒珠宝首饰有限公司

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司性质:外资(欧美)
  • 公司行业:生活服务

职位信息

  • 发布日期:2017-10-28
  • 工作地点:深圳-罗湖区
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:1年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:4.5-6千/月
  • 职位类别:工艺品/珠宝设计鉴定  

职位描述

职位描述:
任职资格:
1.大专以上珠宝设计或美术相关专业;
2.能熟练使用jewelCAD、Photoshop、CorlDRAW专业设计制图软件及办公软件;
3.有独到的设计思维,善于总结并挖掘灵感,良好的沟通能力;
4.具有团队合作精神
岗位职责:
1.公司宣传画册、产品画册、内刊等宣传印刷品的平面设计、排版;
2.展厅、销售终端的灯箱、喷绘、指引牌等形象画面的设计;
3.公司及加盟合作商的户外、媒体广告画面设计;
4.宣传物料与制作外协商的执行对接;
5.项目性的平面设计创意规划和执行;
6.组织自拍产品图片的借用、修图。

职能类别: 工艺品/珠宝设计鉴定

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公司介绍

深圳市福麒珠宝首饰有限公司成立于2001年,2007年正式在美国纳斯达克证券交易所上市(NASDAQ:FUQI) ,荣获“中国名牌”称号。注册资金7000万美元,是一家集黄金、铂金、K金、钻石、珠宝镶嵌等大类首饰研发、设计、生产、加工、批发、零售、品牌加盟等为一体的大型珠宝企业。
   公司总部经营总面积10,000多平方米,拥有大型现代化的基地厂房面积约6,000平方米,年营业额60多亿元,旗下拥有一个重点技术研究开发中心、四个珠宝首饰生产厂、三个自有品牌——福麒首饰、福麒珠宝和天美钻。
   长期以来,我们与客户一直保持着非常良好的合作关系,公司目前拥有700多家长期合作的分销商,百余家直营连锁店面及三十余家特许加盟终端店,服务遍布中国30个省份,新的市场和区域还在不断扩展。
福麒公司是中国珠宝玉石首饰行业协会副会长单位、上海黄金交易所综合类会员单位、中国黄金协会会员单位、广东省珠宝玉石首饰行业协会副会长单位、深圳市黄金珠宝首饰行业协会副会长单位;是国际铂金协会指定生产销售商,是中国质量检验协会、广东省质量检验协会、深圳市质量检验协会三级协会团体会员单位。
    公司曾荣膺 “中国名牌”、“中国著名商标”、“中国珠宝首饰业驰名品牌”、“广东省名牌”、“AAA诚信企业”、“深圳市工业百强企业”、 “广东省著名商标”、“深圳知名品牌”等诸多荣誉称号。
福麒公司将以资源共享、共同发展为目标,依托国内市场,以科技进步和自主创新为源动力,携手更多具有实力的合作伙伴,共同把“福麒”打造成为国内珠宝行业最具实力的品牌,并向国际知名品牌的目标努力。

2004年6月,福麒品牌被授予“中国著名品牌”荣誉称
2004年12月,获得中国宝玉石协会颁发的“中国驰名品牌”;
2005年8月,获国家商务部研究院“企业诚信等级AAA①”企业;
2005年9月,福麒产品被评为“广东省名牌产品”
2005年9月,被评为“2005年度最具影响力品牌/中国同行业百强企业”
2006年元月,获得“深圳知名品牌”;
2006年4月20日,获得“国际名牌发展企业”荣誉;
2006年12月31日, “福麒”商标被认定为“广东省著名商标”;
2007年9月10日,被国家质监总局评为“中国名牌”;
2009年12月,公司“福麒”商标获国家工商总局商标局认定为“中国著名商标”称号;
2010年3月11日,本司获得2009年深圳市工业百强企业第44位;
2011年 福麒首饰成为世界黄金协会纯金精品指定生产商;
(2011-2012)年度,中共深圳市委宣传部授予深圳市福麒珠宝首饰有限公司深圳文化创意产业百强;
2012年4月末,作为爱心资助金额最多的企业之一,福麒公司被授予“爱心企业”称号。
2012年8月2日,“2011年度深圳连锁经营50强企业”颁牌仪式隆重举行,深圳市福麒珠宝首饰有限公司与华润万家、沃尔玛(中国)、天虹商场等50家企业荣获“2011年度深圳连锁经营50强”称号;
2012年9月14日,在2012深圳珠宝节暨深圳国际珠宝展开幕式晚宴上,深圳市福麒珠宝首饰有限公司被授予罗湖区“诚信经营,优质服务”黄金珠宝企业称号;
2012年10月,深圳市福麒珠宝首饰有限公司再次被授予“企业信用评价AAA级信用企业”;
2012年度,罗湖区重点纳税百强企业;
2013年4月,广东国际钻石商会副会长单位。
公司在有效开展企业文化的同时,也注重员工的个人成长及职业规划。为员工制定个人职业规划,定期举行各类培训、讲座,使员工在工作的同时也能吸取更多的知识。
1、    免费为员工提供住宿(房间内设有空调),并给予每月平均20元的水、电费补助;
2、    公司提供正常的一日三餐,收取伙食费100元/月;
3、    公司将根据,员工均享受国家规定的带薪法定假日;
4、    公司将在每年一次指定医疗机构负责为达到一定条件的员工提供全面的健康检查;
5、    公司每年将根据生产、经营情况将对工作满一年以上的员工提供一次免费旅游的机会;
6、    公司设有医务室,员工生病可免费在公司看病拿药;
7、    公司设有太阳能热水系统,全天候为员工提供免费热水冲凉;
8、    公司积极创造条件,不断完善员工免费图书室和娱乐设施,及不定时的举办各种文体活动;
9、    公司将每年年终将评定一次优秀员工奖、特别贡献奖给予一定的物质奖励及荣誉奖励;
10、    公司视效益情况及员工的日常工作表现,以现金的给予员工发放年终奖金。