深圳招聘

职位描述：
岗位职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、制订公司薪资福利政策和计划，管理、监控公司人力成本；
5、组织编制集团薪酬福利管理系统和制度；
6、收集公司内外部相关信息，建立资料库，完成对行业薪酬福利的调查，为上层决策提供数据支持。

任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、三年以上相关工作经验，至少两年以上薪酬管理实施经验；
3、熟练掌握人力资源专业绩效、薪酬福利等领域；
4、掌握薪酬设计方法，了解现代企业薪酬福利管理体系设计方法和薪酬福利管理流程；
5、熟悉薪酬福利保险等方面的法律法规；
6、为人正直，忠诚守信，工作严谨，保密性强；
7、逻辑思维能力强，数字敏感度好，善于进行数据分析，具备良好的沟通能力和协调能力。 举报 分享

博丰成立于2016年，总部位于深圳，现设有上海分公司，是一家致力于为跨境电商提供金融，物流，仓储，解决方案的公司。博丰拥有团结进取的工作团队，骨干成员都是具备多年的出口供应链经验专业人员。

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博丰依托精确的产品定位，以及整合香港空运资源，海外物流资源，成为各国邮政，以及空运资源的一级代理企业，公司实力雄厚，通过对跨境电子商务多年研究，针对性提出物流解决方案。客户将以低廉的物流运费，获得最优质的物流服务体验，助力跨境卖家开拓海外市场。在我们的共同努力下，将博丰塑造成为知名的物流品牌。除传统物流业务外，我们积极开拓新的物流产品，不断完善与海外机构的合作，为广大电子商务客户提供多元化，安全方便且物超所值的物流派送服务。

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