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职位描述：
1、组织公司考核的日常工作，围绕公司全年经营目标和工作任务制定计划并认真组织实施； 2、负责对公司各项规章制度的执行情况进行监督和考核； 3、负责对公司安排给各部门的各项工作进展情况进行跟踪和督促，并对结果进行考核； 4、负责公司部门和人员绩效考核工作的组织与实施； 5、对人力资源部考核结果的公正性和透明性负责。 任职要求： 1、大专以上学历，人力资源管理、统计学相关专业优先； 2、两年以上绩效管理模块工作经验； 3、熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，工作细致严谨，对数据敏感，具 备较好的数据收集与分析能力，极强的抗压能力、强烈的责任心和优秀团队合作意识； 4、 有较强的沟通协调及表达能力，悟性好。 举报 分享

        欧朋达科技（深圳）有限公司（简称欧朋达）于1995年在深圳成立，于2014年加入奋达集团。奋达集团是深圳证券交易所上市企业，股票代码 002681。欧朋达定位于高端移动消费电子产品金属及新型材料外观件开发级供应商，凭借Design-In的模式深度介入客户新产品的设计开发以及自主研发柔性自动化生产线的核心竞争优势与诸多国内外知名电子消费品厂商形成了极为紧密的合作关系，是国内知名品牌vivo的核心供应商，还获得了摩托罗拉颁发的“新技术开发奖”、索尼颁发的“绿色合作伙伴”和三星颁发的“绿色合作伙伴”等荣誉。
        欧朋达作为专业的精密金属及新材料产品供应商，致力于为各大手机生产商及ODM、OEM提供高品质的手机金属配件及新材料产品，尤其在各种表面处理方面有独特优势。主要产品为新材料外观产品、精密金属外观件及其模具的设计和制造，广泛应用于手机、穿戴设备及其它（如相机、平板等）领域。
公司发展前景广阔，崇尚以人为本的管理理念，培育和尊重各类人才，工作时间稳定，环境整洁舒适，车间冷气开放，为员工提供良好的福利及晋升机会。
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    1、公司实行5天8小时工作制。
    2、公司为员工设计了行业内领先的薪资福利方案，根据绩效每年按照比例进行薪资提升。
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    5、公司为员工提供畅通的职业发展通道及科学的培训体系，内部高管、外部知名专家教授、咨询公司为员工提供各方面的培训。
    6、公司定期组织文体比赛、外出旅游、聚餐、联欢等各类集体活动，丰富员工生活。
    7、落户深圳：如符合当年深圳市落户条件，且提交资料完备者，协助办理落户深圳手续。
    8、根据岗位等级及自身生活需要提供单间或2~4人间的居住条件，并配有热水器、空调、网络、独立洗手间、阳台等设施。
    9、公司科技园内：配有宿舍、食堂、篮球场等生活娱乐设施。
    10、传统国家法定节日发放过节礼品或过节费。