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职位描述：
岗位职责：
1.协助公司发展规划、年度经营计划的编制和重大决策事项的讨论，并提出建议；
2.根据决策层的要求及相关会议纪要，对各部门的工作进行协调、督办及考核，确保各项工作的有效落实，并及时向总经理汇报；
3.负责联系、维护外部公共关系，重要来宾的接待工作和相关外联工作以及各项危机的协调处理工作。
岗位要求：
1.行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历；
2.5年以上的企业从业经验，熟悉企业开发流程， 3年以上总裁办主任工作经验，有知名企业经验优先；
3.文字功底深厚，文笔流畅，办公软件操作熟练；
4.具有高度的责任感和良好的道德品质，较强的领导能力、判断与决策能力、沟通协调能力、计划与执行能力、逻辑思维能力；
5.有较强的人力交往和社会活动能力及公关能力，有良好的团队协作精神，有亲和力，为人正直。 举报 分享

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