深圳招聘

职位描述：
人事专员（侧重招聘）
任职资格：
1、学历：大专及以上人力资源管理、行政管理等管理学相关专业；
2、熟练运用各种招聘渠道及工具方法，有较强的寻源能力，研发人员招聘的成功经验者优先考虑；
3、熟悉招聘体系建立，2年以上招聘工作实战经验，熟悉研发性质企业招聘渠道优先考虑；
4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
5、性格外向，良好的协调沟通能力、理解能力以及抗压能力；
6、熟练操作OFFICE等办公软件。
岗位职责：
1、招聘渠道的维护与拓展，招聘流程及招聘体系的优化；
2、根据公司岗位需求，负责公司招聘工作的组织与实施；
3、利用多种渠道及方式，完成招聘任务，缩短招聘周期；
4、协同开展员工培训，绩效、薪酬、劳动关系组织与实施工作；
5、根据公司制度，推进企业文化、政策的宣导落地工作；
6、完成领导交办的其他工作任务。 举报 分享

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