深圳招聘

1、组织开展招聘工作，承担高端岗位的招聘；
2、探索并开展人才招聘的新模式，不断拓宽和优化招聘渠道；
3、建立人才库，实现有效的人才关系维护，并不断挖掘有效资源；
4、通过广告、微信、微博等的不断维护，宣导集团雇主品牌形象。

1、本科及以上学历，具有3年以上招聘工作经验；
2、具有高端岗位招聘成功案例者尤佳；
3、具有网络游戏行业招聘经验者尤佳；
4、个性较外向，亲和力佳，具有较强的沟通协调能力和服务意识；
5、积极上进，主动学习，目标感强；
6、执行力强，对工作有较强的责任感。