深圳招聘

职位描述：
职位说明：
1、 负责整个深圳区域公司（包括深圳、惠州项目）的绩效管理（计划制定与督办——包括绩效周会/月计划会记录输出与重点事项督办、绩效考核、统计分析）、年度绩效体系优化、制度修订、绩效制度宣贯；
2、 深圳区域公司企业文化方案策划与组织；
3、 惠州项目（为主）招聘、人员入转调离、档案管理等基础人员工作；
4、 领导交办的其他人力资源规划、培训规划、员工能力提升等人力资源规划、项目性质工作（入职后视能力而定）；
5、 内控稽核：组织ISO内外审、内控制度评价、业务流程内审及标准化管理；
6、 员工体检、员工满意度调查等相关工作。

职位要求：
1、 本科及以上学历，3-5年人力资源管理经验，有绩效管理经验优先；优秀者可适当放开限制；
2、 执行力、沟通能力强且方法得当，能组织推动各部门完成人力资源项目及日常工作；
3、 服从公司与领导安排、亲和力好、具有团队合作意识、与各部门员工相处融洽；
4、 OFFICE办公软件使用熟练，能充分利用其改进工作效率。 举报 分享

天地源股份有限公司（股票代码600665）是国内以房地产开发为主业的国有控股上市公司之一，注册资金7.2亿元人民币，总资产38.9亿元人民币，是具有建设部颁发的房地产开发一级资质的房地产开发企业。天地源作为房企综合实力50强、上市房企综合实力排名第23位的房地产企业，先后被授予 “房地产优秀企业公民奖” 、“人居环境发展建设示范单位”、 “优质工程奖银质奖”等荣誉称号，并在第九届中国住交会上囊括“名企”、“名盘”、“名人”三项大奖，天地源公司发展自身，更不忘社会责任，践行着“更多价值，更多关爱”企业口号，10年斥资660万元修建30所希望小学，并在西安建筑科技大学设立“高科集团 天地源”奖学金。
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