深圳 [切换城市] 深圳招聘深圳高级管理招聘深圳总监/部门经理招聘

资产端副总(现金业务)

深圳市前海一点钱金融服务有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:金融/投资/证券

职位信息

  • 发布日期:2017-03-02
  • 工作地点:深圳-福田区
  • 招聘人数:2人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:专业培训
  • 职位月薪:2.5-5万/月
  • 职位类别:总监/部门经理  拍卖/担保/典当业务

职位描述

职位描述:
一、岗位职责:

1、负责所管团队的建设,团队人员的搭建工作;
2、负责所辖业务团队的计划实施及目标实现,制定业务开展模式、业务计划等相关政策、制度及团队各项管理制度;
3、按照公司年度任务目标开展赎楼过桥等现金业务和市场开拓,落实各项计划的执行,对业务团队业务的指导与日常管理;
4、负责收集并更新区域行业动态,提出业务拓展策略调整方案和合理化建议,提供市场咨询及行业发展动态;
5、积极拓展银行、小贷公司、担保公司及融资中介机构,建立客户资源渠道;
6、协助业务质量评估,给与书面意见及风险提示;
7、监控业务进度,督促赎楼借款的回收及结算;
8、发掘客户资源,与合作单位建立良好的业务渠道;
9、负责贷后跟进管理与检查工作,完成贷后逾期情况摸底与处理;
10、搭建公司业务发展平台,参与公司业务培训体系的建设;
11、带领赎楼业务团队,完成公司年度业务指标。

二、岗位要求:

1、本科及以上学历,金融、经济、会计及市场营销等专业优先;
2、 6年以上同行工作经验, 3年以上同岗位管理经验,具有银行、贷款、担保公司等机构工作经验或企业贷款工作经验;
3、要求与多家银行、贷款公司、担保公司等机构具备良好的人脉关系,具备较多的客户资源;
4、熟悉贷款产品,赎楼、抵押操作流程,具备良好的财务知识和充分企业考查能力;
5、了解市场行情及动态,对市场变化有较高的敏锐度;
6、乐于对外交往,沟通能力和谈判能力突出;
7、积极向上,抗压能力强,乐于帮助团队人员成长;
8、良好的职业操守,为人正直,思维敏捷,工作主动积极。

三、部门业绩指标(含团队搭建):

1、部门年度考核业绩:≥2400万(营业创收)。
2、团队编制20人,人均创收10万/月,月团队创收指标为200万。

职能类别: 总监/部门经理 拍卖/担保/典当业务

举报 分享

公司介绍

    http://https://www.yidianqian.com/

    一点钱是深圳市前海一点钱金融服务集团的线上理财及网贷平台。由北京大学汇丰商学院同学发起、中国金融资深高管带领专业团队操作管理的P2P,P2B投融资服务平台。公司注册于深圳前海,并于2015年7月1日正式上线。一点钱p2p金融理财投融资平台,是一家以投融资撮合、网络理财、互联网金融服务为主营业务的创新型互联网平台。公司致力于建立成信息透明、体系健全、安全快捷的全民投融资撮合平台。 公司的核心成员均来自于花旗银行等外资集团及股份制上市银行、融资担保公司、小额贷款公司、投融资管理及互联网电子商务等行业精英,具有金融行业和互联网电子商务复合管理、实战经验。公司开创以用户体验为核心的全新金融商业模式:以互联网大数据为基础,通过严谨、专业的风控规范和流程,快速、高效地解决中小企业、个体工商户融资难问题;培养正确的投资理财观念,培育合格投资者;以严格的准入机制、健全的风控体系、安全的信息防护技术和独立第三方资金托管制度,以多重保障实现投资者的财富合法、稳健地增值!一点钱金融服务集团是综合性的综合性的互联网金融服务型创新企业,致力于为客户提供全方位个性化的普惠金融与互联网投融资管理服务。我们的理念是:爱.信任.幸福 我们的口号是:为每一分钱创造价值。 一点钱,大视界!欢迎有识之士踊跃加入我们的大家庭,一起开创我们美好的未来。


员工的发展
一点钱致力于人才的培育与发展,注重对员工的正确引导,提供广泛发展机会,现已建立了完善的人才选拔、培养、晋升和留用管理体系,并严格执行国家劳动法律法规,保障员工的劳动权利,公司管理规范且人性化,员工一经录用,享有以下福利:
1、薪酬福利
根据员工的专业技能、职业素养、绩效等因素调整薪资,鼓励先进、优秀员工获得相对较高的薪资。
(1)薪水:同行业有竞争力薪水;
(2)奖金:根据业绩完成情况享有相应的业绩奖金;
(3)保险:根据国家政策提供养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金;
(4)福利:
一经录用,可享受公司以下福利待遇:
1、有竞争力的薪酬,高于同行水平;
2、五天7.5小时工作制;
3、周末双休;
4、按国家法定假期休假;
5、基本工资+绩效+提成+全勤奖金+其他奖励;
6、入职购买五险一金,员工岗前培训;
7、员工集体活动:生日会、外出旅游计划、户外拓展训练等;
8、专项福利:结婚礼金、生育礼金、慰问礼金。

2、培训
提供相应的岗位、专业等培训教育机会
3、晋升
提供公平、透明的竞争平台,提供广泛机会,鼓励员工积极向上,竞争空缺职位,员工享有提升、晋升机会。
4、职业生涯规划
根据员工职业发展意愿,并结合员工知识、技能及岗位要求,合理安置员工,在员工职业生涯方向提供指引,帮助员工更好地规划工作、生活,帮助员工成功,提升员工生活的追求和生活质量。
5、工作时间
每周5天工作制:周一至周五
标准工作时间:上午 9:00—12:00 下午13:30—18:00

联系方式

  • 公司地址:地址:span梦海大道5033号卓越前海壹号B座2301