深圳招聘

岗位职责： 

1、根据集团公司战略发展需要，制定合理的薪酬调整及实施方法，不断完善公司薪酬体系； 

2、定期收集同行业薪酬信息及数据，建立薪酬数据库，统计、分析薪酬数据； 

3、定期进行市场调研，分析市场人力资源现状、公司与市场的薪酬水平差异； 

4、根据公司战略发展需要，建立和完善绩效管理体系、岗位价值体系、岗位任职体系； 

5、依据绩效结果及绩效要求，与相关部门及人员进行绩效沟通，运用绩效考核结果； 

6、定期汇总各部门绩效考核结果，撰写分析报告，不断总结与改进； 

7、受理员工绩效申诉，调查、核实，反馈绩效考核结果； 

8、收集、存档绩效考核信息及资料。 

任职要求： 

1、25-38岁，人力资源管理、企业管理、行政管理大专及以上学历，5年以上大型公司薪酬绩效管理相关工作经验； 

2、熟练掌握人力资源专业绩效、薪酬福利等领域，掌握薪酬设计方法，了解现代企业薪酬福利管理体系设计方法和薪酬福利管理流程，熟悉薪酬福利保险等方面的法律法规； 

3、能够熟练使用办公软件，具备较强的统计分析、总结反思能力、沟通、协调能力； 

4、细致、耐心、较好的分析及判断能力，良好的沟通协调能力和较强的工作原则性； 

5、沟通表达佳，形象气质佳，做事自信果断，诚信，务实，开朗, 乐观，敬业。 

深圳时代装饰股份有限公司成立于2000年，是以商业综合体和高端住宅批量精装饰为主营业务的大型建筑装饰企业。公司连续多年被评为中国建筑装饰行业百强企业，目前在全国装饰企业百强排名第23位。
公司具有国家建设部核准的 “建筑装修装饰工程专业承包壹级”、“建筑装饰工程设计专项甲级”等多项资质，是中国建筑装饰行业协会常务理事单位、深圳市住宅产业化协会常务理事单位、深圳市建设局《深圳市保障性住房建设标准》汇编单位。
公司设立华南、华北、华东、华西、华中五大分支机构，辐射全国三十多个城市，逐步形成以“珠江三角洲、长江三角洲、环渤海地区”为中心、若干区域中心城市为支点的全国化市场格局。
公司注重研发创新，现拥有发明专利多项、实用新型专利数十项、软件著作权十多项，先后被认定为“深圳市高新技术企业”、“国家高新技术企业”。
秉承“细节决定品质，专业成就卓越”的企业理念，公司完成了多个高端系列工程项目。相继获得“国家优质工程奖”、“全国建筑工程装饰奖”等奖项数十项，来自客户认可的荣誉上百项，与万科、华润置地、保利、招商等多家知名房地产企业建立了战略合作伙伴关系。


福利待遇：
1、 为每个员工购买五险一金；
2、 年终奖丰厚；
3、 节日费：公司在春节、端午、中秋、为员工分发节日礼物；
4、 有薪假期：法定节假日、婚假、年假、产假、护理假、探亲假等；
5、 学习机会：安排优秀员工赴外地考察、学习进修，所发生的费用（差旅费、培训考试费）由公司负责；
6、 免费体检：公司每年出资安排司龄满一年以上的员工进行身体健康体检；
7、 员工活动：设立生日祝福平台；组织经常性的体育锻炼、娱乐活动和旅游。


公司地址：深圳市福田区车公庙泰然九路云松大厦6楼