深圳招聘

职位描述：
工作职责：
岗位职责：
1、负责完善公司人力资源管理制度，对公司的招聘工作、绩效管理、培训、员工关系等方面进行统筹管理；
2、负责每月公司员工薪资福利统计，控制公司年度人力成本预算。
3、根据各部门的用人需求，拟定招聘计划、建立及维护公司的招聘渠道及招聘流程，能熟练运用各种招聘工具为公司甄选合适的人才；
4、负责组织公司员工的培训及评估工作；
5、开展绩效考核管理工作，不断完善考核方案和考核制度；
6、协助上级领导进行人力资源管理工作的分析和诊断，并提供相应的解决方案；
7、推动公司企业文化建设，协调员工关系；
8、完成上级领导交办的其他事项。


任职资格：
1、人力资源、企业管理相关专业本科及以上学历；
2、五年以上人事管理工作经验；
3、熟悉劳动人事管理管理政策法规，熟悉并精通人力资源管理各模块工作的操作流程并具备一定的行政工作管理经验；
4、有较强的学习能力和文案写作能力，熟悉Word, Excel, PowerPoint, Outlook 等办公软件的操作；
5、有较强的执行力和行为影响力，善于沟通协调；
6、有较强的全局观和责任感，具备丰富的突发事件应变处理能力； 举报 分享

金地集团1988年初创于中国深圳，2001年在上交所上市（600383），历经数十年的探索和实践，现已发展成为一家以房地产开发为主营业务、相关多元业务全面发展的综合型上市公司。业务涵盖房地产开发、商用地产及产业园镇开发运营、房地产金融、物业服务、体育产业运营、家装产业、代建产业、教育产业等。业务面向海内外，覆盖中国120余座大中城市和美国东西海岸的8个不同城市和地区。截止2019年末，金地集团总资产约3348亿元人民币，归属于股东净资产约541亿元人民币。

金地集团从1993年开始经营房地产业务，是中国较早上市并实现全国化布局的房地产企业，2019年，金地实现房地产销售金额约2106亿元人民币，销售面积约1079万平方米。截至2020年6月30日，金地集团的地产开发业务已覆盖全国七大区域、65座城市，土地储备约5866万平方米。

2012年，金地集团收购香港上市公司星狮地产(535），2013年正式更名为金地商置。金地商置集地产综合开发和资产管理平台为一体，通过商业中心综合体、产业园镇、精品住宅、长租公寓、星级酒店等多元物业的开发销售、投资管理和服务运营，为企业和个人提供集成式空间与服务。

金地集团是国内***涉足金融业务的房地产企业之一，拥有专注于国内外房地产市场投资的私募基金管理公司——稳盛投资。公司早在2006年开始房地产金融领域的探索，2008年与国际知名的瑞银环球资产管理集团（UBS）合作设立美元基金（UG基金），并于2010年开始拓展人民币基金业务。稳盛投资致力于为全球投资者打造稳健、专业的投资平台，为投资者创造***化的收益。

金地集团于2014年初正式进入美国市场，目前在纽约、旧金山、洛杉矶、圣荷西、波士顿等东西两岸经济门户核心区域，开发包括写字楼、商业综合体、高级公寓、产业园区等在内的多种业态产品。截至2019年末，金地在美项目数量增至14个。

金地集团于1993年成立了金地物业。金地物业2019年启动"3+X"战略布局，打造"三横九纵"服务矩阵，重新定义物业服务的广度和深度--服务遍及中国120余座大中城市，线下签约面积近2.5亿平米，用SaaS来进行线上服务的面积则有3亿平米。

弘金地体育成立于2010年，是金地集团旗下的全资子公司。弘金地以网球运动为主要业务平台，经过近十年的发展形成了"赛事管理"、"球员经纪管理"、"体育综合体及场馆管理"和"社区体育平台管理"四大产业集群。2018年1月，金地集团助力深圳获得了"2019-2028"十年WTA年终总决赛举办权。

金地集团已连续多年入选福布斯全球企业2000强、全球***雇主、《财富》中国500强、中国房地产开发企业500强等榜单。展望未来，金地集团将以价值创造为目的，以效益与规模的平衡均好发展为导向，向"做中国最有价值的国际化企业"的宏伟愿景持续迈进。