深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、独立负责人力资源管理招聘、培训模块的实施；
2、协助设计人力资源制度、制定人力资源规划；
3、部门其他人事行政工作；

任职要求:
1、大专以上学历，人力资源管理、文秘、管理学等专业毕业；
2、1年以上大型企业人力资源工作经验，2年以上人力资源模块独立运作经历；
3、有责任心，具备出色的沟通协调、文字撰写能力
4、有亲和力、抗压力好。 举报 分享

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