深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、推行公司各类规章制度的实施；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、管理劳动合同，负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作；
5、负责公司一般文件起草，资料撰写汇总等文书工作；
6、负责管理人力资源相关文件和档案；
7、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
8、制作每月相关报表。

任职资格：
1、人力资源或相关专业本科以上学历；
2、1年以上人力资源工作经验（优秀的应届生亦可考虑）；
3、熟练使用办公软件与办公设备，有一定文字编辑及表格制作能力；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

工作时间：6天8小时制


联系人：王小姐 18165718402 举报 分享

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