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职位描述：
1、本科以上学历，人力资源、心理学、汉语言文学专业优先。
2、5年以上人事工作经验，3年以上人事行政经理管理工作经验。
3、熟悉国家、地方劳动人事政策法规，尤其是社会保险与劳动关系方面的政策法规。
4、熟悉并精通人力资源管理各工作模块的流程及行政管理能力。
5、具有较强的影响力和沟通协调能力，良好的学习能力和文案写作能力，熟练操作Word,Excel,PowerPoint等办公室计算机软件。
6、具有很强的团队领导能力、较强的责任意识和公正性，良好的沟通能力、应变能力及熟练掌握人力资源专业技能。
7、有发现人才的眼光，有快速判断人才特点的能力，并有较强的亲和力 举报 分享

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