深圳招聘

1、负责Amazon运营管理，了解亚马逊平台运作流程，熟悉亚马逊运营规则及促销推广方法；
2、根据产品销售与排名变化,及时制定、调整产品的销售政策和推广计划，做好数据分析；

3、负责Amazon市场调查与分析，及时掌握市场趋势和变化，向公司提交适合市场需求的改进方案；

4、针对不同的推广渠道，开展营销活动，对推广商品具备有效的判断，跟进推广效果并提出调整建议；

5、有运营及管理经验，能制定运营策略、推广策略，提高店铺点击率、浏览量和转化率。

任职要求：

1、本科以上学历（英语CET-4以上）,2年以上Amazon销售经验，特别优秀者放宽至大专;

2、了解Amazon平台政策和规定，熟悉平台营销推广工具和推广方式；

3、熟悉搜索引擎优化，擅长提升页面实际流量，转化率的各种网络营销推广方式；

4、具备优秀的运营分析、业务推广能力，积极主动，条理清晰，有强烈的责任感，勇于承担责任、能够承受较大的工作压力

员工福利Salary & Bonus

1、富有竞争力的薪资体系：基本工资，业绩提成，月度奖励，年终奖，年度1-2次调薪，骨干股票期权；

2、多层次双向职业发展通道：

专业晋升通道：运营助理→初级运营→高级运营→资深级运营→骨干级运营；

管理晋升通道：运营→组长→主管→部门经理→公司合伙人；

3、健全的培训学习体系：新员工入职行业与公司概况；规章制度说明会；小组导师一对一实操辅导；部门精英主持业务技能模块化培训；

4、五险一金，年度体检卡，食住行补贴；

5、大小周工作日，法定节假日；

6、带薪休假：享受各种法定带薪假期（婚假、产假、陪产假），工作满一年的员工按公司规定享受5天的带薪年假，依次递增；

7、每月部门内部定期组织活动（包场看电影、K歌、保龄球、桌球、羽毛球、篮球、健身房、以及户外登山活动），公司季度团建拓展；

8、生日party大食会，春节/端午节/中秋节礼品，生日/婚庆/生育贺礼；

9、公司文化衫，员工内部价购买公司产品；

10、简单开放的办公环境，年轻靠谱好玩的队友，轻松的人际关系，公开透明的晋升机制。

公司介绍Introduction
Grand Everest，珠峰科技，海龟+技术宅+投资方于2014年底联合发起，专注服装垂直细分品类，通过电子商务面向海外客户销售服装领域的中国优品。

经过几年的快速发展与积累，公司搭建了成熟的服装设计团队，与众多生产商建立紧密的战略合作伙伴关系，奠定了良好的发展基础。同时我们也在持继优化供应系统，提高产品质量，不断贴近用户需求，打造品牌运营团队。
Hit the best,Everest 臻于至善，达于珠峰。
公司坚持“效率优先”的工作模式，扁平化管理模式和开放公平的职业发展通道，让每一位员工发挥自己的优势与长处，在工作中实现自我价值，与公司共同成长。
公司承诺为员工提供更好的职业前景和更完善的福利待遇，为每一位员工提供开放、公平的发展机会。
如果您是初出茅庐，对跨境电商行业深感兴趣的小伙伴，请加入我们，我们会为您提供全面的培训和完善的晋升通道；
如果您已经是跨境电商从业人员，请加入我们，我们会为您提供无限的发展前景和上升空间。
如果您是经验丰富的资深人员，请加入我们，您可以在这边收获到属于自己的事业；
★公司使命：供应中国服装优品，提升用户生活品质。
★公司愿景：成为领先的中国智造国际服装品牌。
★我们在这里
公交站台：南城步行街站、石竹新花园站
地铁站：西平地铁站任意出口，共享单车5分钟即到。
地理位置：东莞南城中心区，周边产业和生活配套齐全。

★公司优势：
1、拥有自主设计品牌、精细化运营团队、设计团队、供应链系统、视觉团队。
2、小而美的大家庭，多名骨灰级外贸大神共同分享运营心得，可盐可甜。
3、在公司授权规则和范围内，自主处理相关问题，提升工作效率。
4、随时提供组建团队资源，只有你的想法，公司一定支持。

★我们一直在寻找胆大心细、善于钻研、勇于突破的你。在珠峰，你将有机会领略到一家业内领先的互联网服务公司的魅力，感觉分秒必争、灵活创新的精神氛围，在这个优秀的平台上，我们相信您一定能充分发挥自我价值。珠峰与您携手共进！
微信公众号：珠峰信息科技