深圳招聘

岗位职责
1.根据公司的实际需要制定详细的招聘计划、策划招聘程序、组织招聘工作、安排面试、培训。
2.负责员工的绩效考评、合同签订工作。
3.负责人员的任聘、培训、考核、奖罚、升迁、福利、离职等事项的审核与办理。
4.负责建立完善文本资料、人事档案的管理。
5.负责员工工资、社保、公积金的管理。
6.负责公司的日常考勤工作，办公设备、公共设施的日常管理和维护，办公用品与日常用品的申购、发放管理。
7.负责了解各部门的工作动态，掌握公司情况，及时向公司领导汇报。
任职资格
1. 人力资源管理或相关专业大专以上学历；
2. 三年以上人力资源管理工作经验；
3. 熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4. 具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5. 熟练使用常用办公软件及网络应用。

一九四六年，大昌贸易行有限公司（大昌行）在香港成立，现时已是一间实力雄厚的贸易集团，为客户提供优良的产品及专业的服务。
大昌行建基于香港，多年来努力开拓海外市场，业务遍及中国大陆、日本、新加坡、中国台湾、中国澳门及加拿大。大昌行的成就有赖丰富的管理经验，配合先进完善的资讯科技系统，在继续拓展汽车业务及贸易分销业务之余，更全面强化物流及生产制造业务，以建立完善的供应链管理业务。
大昌行集团有限公司于2007年独立在香港联合交易所上市（股份代号：1828），大昌行集团作为一间多元化贸易集团，近年来致力于中国大陆的投资，在许多城市成立了独资及合资企业，主要业务包括汽车销售及相关业务、粮油食品、分销冻肉、快速消费品、家庭电器及影音产品、、物流业务，为配合集团於中国大陆业务发展，欢迎有志之士共创宏图。专业、活力、中国动力是我们集团宗旨。