深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责组织公司企业文化内涵的提炼、总结和完善，制订企业文化建设规划，并负责企业文化活动的策划及组织实施；
2、负责按照有关要求组织协调公司形象的策划、宣传与实施工作；
3、协助雇主品牌建设与实施工作；
4、员工社团组织、公司级员工活动策划与组织。

任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、管理类、新闻类、经济学等相关专业优先；
2、五年以上大中型企业工作经验，2年以上企业文化建设与员工关系管理经验，有多元化企业文化建设经验优先；
3、精通企业文化梳理、落地实施专业知识，接受过新闻写作知识的培训，掌握策划、宣传方面的知识；精通员工活动组织工作；
4、具有深厚的文字功底、熟练相应设计软件使用；
5、较强的组织协调、语言表达及沟通能力；
6、性格开朗、积极主动，抗压能力强，具有良好的团队合作精神。 举报 分享

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