深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助全国招聘渠道建设，包括传统渠道和创新渠道的统一规划和管理；
2、协助校企合作渠道开拓和管理；
3、协助开展内部举荐平台建设，并有效推动全国分公司实施；
4、协助雇主品牌建设工作；
5、协助全国校园招聘工作；
6、协助人才基地建设、校园大使和虚拟团队的建设工作。
任职资格：
1、人力资源类、社会保障、心理学等相关专业大专及以上学历；
2、两年以上大中型企业招聘管理和渠道建设实操经验，特别是校企合作；
3、具有较强的逻辑思维能力以及语言表达能力；
4、善于学习，能够主动接受新事物，积极进取；
5、具有较强的责任心，出色的沟通及协调能力，为人正直、诚实，性格开朗；
6、思维敏捷，有一定的组织策划、协调及分析问题、解决问题的能力。 举报 分享

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