深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司发展战略和部门用人需求，拟定公司年度、季度、月度招聘计划及费用预算；
2、 根据公司招聘需求，完善并执行公司招聘管理制度，并根据公司实际招聘情况进行及时调整和修改；
3、建立并维护人才招聘渠道包括网络、现场、校园招聘，组织开展招聘工作，包括招聘信息公布、简历筛选、应聘接待、初试、复试、背景调查等工作；
4、招聘资料管理，负责建立公司招聘人才库，管理求职者的应聘资料，进行分类、存录、销毁等工作；
5、完成各类招聘月报表，对招聘效果按周、月、季度、年度进行统计并分析，为公司招聘工作开展提供依据；
6、根据公司各岗位实际情况，协助完成公司组织架构及岗位的设计、评价等工作，组织各岗位工作分析和完善各岗位的岗位说明书；
7、完成上级交办的其他临时性工作等。
任职资格：
1、全日制本科及以上学历，人力资源管理类或相关专业毕业，三年以上人力资源主管/专员及同岗位工作经验，有物业行业工作经历者优先；
2、熟悉劳动法律法规，对人力资源招聘工作有系统的了解，熟悉人力资源招聘流程；
3、具有良好的个人形象及职业素养，公文写作能力强；
4、熟练操作计算机常用办公软件，普通话标准，服务意识强。

注：本岗位为 深圳市天安云谷物业总公司招聘岗位，薪资、福利待遇优厚，公司提供吃住，如有意向请投递简历。 举报 分享

天安骏业——天安云谷投资、运营、服务商
天安云谷是深圳市十三五标志性重大建设项目，是深圳市产业升级、城市更新、特区一体化示范项目，由深圳天安骏业投资发展有限公司投资开发和运营。主要股东为天安中国有限公司（HK0028）与深圳市骏业云谷投资发展有限公司。
天安骏业致力于成为领先的智慧产城社区投资、运营、服务商。 秉承“责任、专业、绩效”的企业精神，以“服务中小微企业成长，打造企业面向世界竞争的平台，推动城市向更高目标迈进”为使命，不断提升企业核心竞争能力，为客户提供满意的产品和服务，为员工打造良好的发展平台，实现企业健康、可持续的经营。
2016年天安云谷项目接连获评广东省首批“互联网+小镇创建示范单位”、新国标后深圳首个“绿色建筑二星运营示范项目”；天安骏业公司更是以业界新星的姿态跻身“2016深圳市房地产综合实力二十强”，在全市845家房地产开发商中脱颖而出，以经营业绩、开发后劲、社会贡献、品牌管理等多维度指标全面深入考量，名列综合实力第11位。
公司官网：www.szyungu.com