深圳招聘

职位描述：
岗位职责： 
1、打造企业品牌，挖掘和推广酒店的特色；
 2、负责酒店内部管控，整顿经营秩序，建立制度、完善体系、规范标准；
 3、有重点的定期进行酒店及各部门巡视，检查服务质量，创新服务理念；
 4、抓好酒店员工队伍建设和人才培养工作，全面提高酒店员工的素质；
 任职要求：
 1、35-45岁，大专以上学历，8年以上相关工作经验，酒店、旅游、行政管理专业，形象佳优先，有5年以上三星级酒店管理岗工作经验； 
2、资深酒店管理管理人，对酒店行业标准、管理要求、经营内容等极其熟悉，具备基层管理经验，能通过各种管理手段做好酒店的各项管理控制。 
3、具备较强的市场开拓能力，能时时把握市场信息，对市场进行分析和评估，持续采取有效的市场开拓手段； 
4、能很好的适应企业文化，讲酒店管理知识很好地与酒店文化进行融合并实施。 5、形象佳，沟通表达能力强、工作积极主动。 举报 分享

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