深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1. 有创意，有想法，熟悉市场营销活动创意玩法，能够从市场热点中发现可以融合并执行的创意方案；
2. 独立负责商务中心营销活动的策划与执行，并按要求执行到位；
3. 在负责跨部门合作项目时，能与公司其他部门有效沟通，共同完成项目的策划及执行工作，并能对项目的全过程能进行监督管理、运用数据对活动进行分析及经验总结；
4. 参与创意策划项目，并配合部门其他成员，完成交互类项目的整体制作、包装及执行；
5. 具有创意能力，提升内容品牌的视觉、听觉、互动体验，开发新的创意多媒体内容。

任职要求：
1. 本科以上学历，有策划经验者优先；
2. 熟悉互联网数据分析逻辑，有较强的数据敏感度，能根据项目目标进行数据分解，并将前期的数据分析应用到中期的营销策划、后期的项目运营中；
3. 良好的营销策划能力，并熟悉电商类目情况，能根据公司现状进行合适的大型项目爆点策划、专题策划、创意营销策划；
4. 良好的执行力，能将策划案转为执行案，并和各部门进行对接，推动包括产品、设计、技术、商务等部门进行协作并有良好的视觉把控能力；
5. 良好的协调能力，妥善处理各部门的关系并推动项目落实。 举报 分享

赛恩倍吉愿景是贡献整合专业服务，成为最值得信赖的知识产权专业组织！
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主要商品／服务项目
赛恩倍吉团队囊括跨领域全球优质产业、技术及知识产权、品牌人才，由具备跨国企业营运经验资深同仁带领团队精准快速执行任务。
赛恩倍吉与客户并行同步作业，提供前述各项专业服务。
经营理念
赛恩倍吉已为加入伙伴打造了一个整合性与跨国性兼具专业服务组织及平台。以下是赛恩倍吉人才培育重要理念及坚持：
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二、专业知识信息分享
赛恩倍吉资深同仁于其擅长专业知识领域内，享有极高声誉、评价，并深受客户信赖与仰赖。赛恩倍吉资深同仁具培育人才高度热情与使命，在每个深具挑战的项目启动前与执行过程中，均详尽导引所有团队成员具体目标、方向、方法、流程、时限、分工，给予激励也给予压力，更提供团队有效工具与平台，能快速为客户解决问题，并创造卓越价值。
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五、经营成果透明与共享
赛恩倍吉拥有完善人才选、育、用、留机制，对于经营成果，秉持透明公平精神，藉由完善绩效评估机制让团队共享丰硕经营成果与报酬，赛恩倍吉愿用高额报酬奖励优质人才，显著地优于同行。