深圳招聘

职位描述：
工作职责
1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；
2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理；
3、做好员工考勤、奖罚管理。
4、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作；
5、严格执行公司各项制度，各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导出具数据分析结果；
6、配合其他部门有关工作；
7、承办领导交办的其他工作。

工作内容
1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；
2、按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔工作；
3、负责办理员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作；
4、建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料；
5、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作。
6、协助领导编写、修改和推行实施各类人事规章制度。
7、办理保险及住房公积金业务，并制度每月相关报表，于次月1日交给财务。
8、每月制定培训计划，次月将按照培训要求实施该培训计划，并担任培训员的工作；
9、协助行政人事主管开展各种员工活动等；
10、参加部门的相关工作会议，参与部门管理，提出改善工作的建议。
工作时间：5天八小时 举报 分享

深圳市瑞尔时代科技有限公司成立于2011年，属***高新技术企业和深圳市双软企业，是浪潮集团钻石增值合作伙伴、易事特投资合作品牌，提供安全可靠、节能高效数据中心微模块及整体机房解决方案、数据中心动环及基础设施管理(DCIM)解决方案、物联网运维管理解决方案，致力于人与环境的联接，让万物芯有灵犀一点通，更安全更智慧，与伙伴共同进步，为客户创造价值，为行业发展和社会进步作出贡献。

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