深圳招聘

职位描述：
岗位职责与工作内容：
1、按照集团总体发展战略，协助总裁制定集团发展战略规划、审核各企业经营计划，并负责组织、实施集团日常运营及管理；

2、根据集团企业发展战略指导行政人力资源规划，并制订中、长期人力资源发展计划；

3、建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等；

4、负责部门团队管理，擅长各类中高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设；

5、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持；

6、及时处理公司人事行政管理中的重大问题，负责公司的企业文化建设；

7、规范完善公司行政管理系统，制订并完善公司各项行政制度，提供各项行政后勤支持。
其它：
1、多元化的集团公司，20多年的发展历程
2、雄厚、贴心的人文关怀，拥有自己的员工健身房、员工KTV、员工图书屋、职工工会、党组织等
3、公司管中、晚餐，提供住宿 举报 分享

我集团为多元化集团公司，注册资本：1亿人民币。集团业务包括房地产开发、房地产销售策划服务；厂房写字楼、商铺、商品房租赁及销售；房地产价格评估机构活动、道路与土方工程施工；物业管理；酒店管理，企业管理策划；受托资产管理；投资兴办实业；房地产经纪；文化活动策划；企业形象策划；企业营销策划；展示展览策划；婚庆礼仪、庆典服务策划；雕塑、工艺品的设计、销售；办公用品、体育用品、贵金属礼品、文化用品、五金制品、建筑装饰材料的购销；企业管理咨询、信息咨询；从事广告业务；摄影；通信设备、信息处理系统的技术开发与销售；网络技术开发和相关技术服务；计算机软硬件、数据库系统集成；国内贸易；经营进出口业务；票务代理；装修装饰工程、园林绿化工程的设计、施工；商标代理（不含专利代理）；平面设计；室内外环境设计、室内摆设设计。（根据法律、行政法规、国务院决定等规定需要审批的，依法取得相关审批文件后方可经营）