深圳招聘

职位描述：
职位描述：
1、根据公司整理发展战略，全面统筹规划人力战略和年度计划；
2、人力资源管理和行政管理类制度的制定、执行、监督及优化，并根据实际情况适时修订；
3、建立公司人员招聘和储备体系，根据公司人力资源需求，拟定公司年度招聘计划，进行面试和筛选.测评，开拓多种招聘渠道，核心岗位人才招聘储备。
4、根据培训需求调查，编制年度的培训计划，制定培训预算，负责开展培训工作及培训计划安排，组建内部培训师团队。
5.公司组织架构及岗位的设计、评价、完善工作和人员定岗定编，根据部门人员需求情况，提出内部人员调配方案（包括人员内部调入和调出），经上级领导审批后实施，促进人员的优化配置，做好相应的工作分析表及职位说明书的编制工作，并修订完稿。
6、组织实施职业生涯规划工作，协助员工个人发展规划拟定和完善。
7、做好公司内外部的沟通协调。
二、职位要求：
1、人力资源管理类或相关专业本科以上学历，具有人力一级资格证书；
2、5年以上人力资源管理岗位工作经验；
3、有丰富招聘经验，能识人用人，能熟练运用测评工具和方法；
4、思想开阔，积极上进，沟通能力强；
5. 有互联网相关行业（亚马逊 . B2C .品牌运营. 电商）经验优先。 举报 分享

    深圳市卓力能电子有限公司 ALD Group Limited（简称卓力能/ALD）， 于 2009 年成立于中国深圳，是全球领先的专注电子雾化技术研究和应用的高科技企业。 业务涵盖电子尼古丁输送系统（ENDS）、吸入式医疗雾化设备（CBD Vaporizer）及低温非燃烧硬件（HnB Device）等不同领域。
     自成立以来， 卓力能扎根行业深耕细作，以研发创新为驱动，逐步形成以中国为研发制造中心，服务辐射全球的国际化业务体系。凭借雄厚的技术实力， 卓力能与众多国际知名品牌商、跨国烟草公司等建立了稳固的战略合作伙伴关系。
卓力能是电子雾化领域的匠心企业，专注产品研发和技术革新，每年研发投入占总营收 10%以上。 企业现拥有超百人的自有研发团队；与国内知名高校及科研机构建立了合作关系；下设基础研究院及高端实验室，其综合布局为实现企业在技术领域和产品研发上保持行业领先地位提供了强有力的保障。
     卓力能在电子雾化核心技术领域建树广泛。首家完全实现陶瓷基体厚膜印刷发热体的批量自动化生产，铸就强力技术品牌（Silmo?）；研究覆盖高分子材料、纳米材料、 超导材料、先进陶瓷、流体分析、热场分析、气溶胶分析、智能温控、智能识别、 智能传感、快充电和人机工程等众多领域；研究成果广泛应用于产品的研发、设计、制造和检测中，目前已申请海内外核心专利 200 余项。
     科学管理和精益生产，是卓力能制造的核心理念。 率先配备的业内***标准的生产硬件， 配套的 8S 管理模式、 GMP 标准生产环境、及 ISO9001 质量管理体系， 为生产制造和品质控制提供强力保障。 现拥有超 20000 平米的现代化制造中心和超 2000 人生产制造团队，月产雾化设备高达 1100 万件，为全球数百家客户提供稳定可靠的集研发、设计、 制造于一体的“一站式服务”。

公司秉承严谨的管理制度，注重员工个人能力，并提供良好的福利待遇、完善的技能培训和晋升发展空间：
1、公司上班工作制：大小周
2、公司食堂提供安全卫生、品种丰富多样的饭菜（每餐6-10元）
3、公司免费提供封闭、安静、卫生的的住宿条件（电扇、热水器、单独洗手间、阳台）等。
4、按劳动法有关规定签订劳动合同、购买社会保险(养老、工伤、医疗、失业、生育)。5、员工享有国家规定的各种带薪休假，传统节日为员工发放节日礼物。
6、丰富的业余活动，设有乒乓球室、健身房、培训室、阅览区、休息区等业余活动中心。
7、设立：工龄奖、项目奖金、评优奖金、改善奖金、年终奖金等。
8、公司为每个部门提供固定的活动经费，每年均组织免费户外旅游1-2次，年底举办大型文艺晚会及抽奖活动。
公司地址：深圳市宝安区石岩街道石新社区工业三路2号（欧陆集团后门）
联系电话：0755-29111829-6040 联系人：蔡小姐