深圳招聘

职位描述：

岗位要求：

1、根据招聘计划，发布招聘信息，筛选合适的人选，管理招聘渠道；

2、办理员工入职、转正、调动、离职等手续；做好新员工前期的引导工作；

3、整理、统计员工日常考勤资料；做好相关报表；
4、及时更新维护员工人事信息系统；建立、更新和保管员工档案；

5、缴纳社会保险、个人所得税及商业保险相关费用；

6、协助上级做好培训、绩效等模块的相关事务；
7、完成上级交给的其它事务性工作。（发展方向：人资助理-人资主管-人资经理-人资总监）

岗位职责：

1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、一年以上人力资源或相关工作经验；
3、了解人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，良好的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

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企业简介
    深圳市捷维信息技术有限公司成立于2006年，是国内领先的互联网+时代的组织信息化和安全解决方案提供商。公司主要产品为OPIN创新智慧工具平台、“云盾”安全芯片及解决方案。
公司于2007年起，长期为深圳及全国的企业提供基于管理能力等级评估认证的咨询及培训服务，并同步研发OPIN创新智慧工具平台，旨在融合先进的管理技术，更加高效简单的帮助企业实现基于互联网的信息化流程管理及优化。
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