深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1. 对分公司的人事行政全盘工作负责，对接总部，执行落实总部的人事行政政策制度；
2. 开展分公司招聘和培训工作，做好员工梯队建设，支持业务发展；
3. 负责员工关系维护，提升团队氛围，提高团队业务能力；
4. 人事行政其他相关工作。
   任职资格：
1. 大专以上学历，男女不限，年龄：27——33岁；
2. 五年以上人力资源管理相关工作经验，有快消行业人力资源工作经验者优先；
3. 具备猎头工作经验以及招聘渠道和资源的优先；
4. 抗压能力强,具有良好的书面和口头表达能力、沟通协调能力、团队合作精神。

※ 人选素质要点：
   真诚 阳光 勤奋 有狼性 老道但不老气。

※ 汇报关系：
   向总部人力资源负责人和分公司经理双轨制汇报。

※ 作息时间：
   朝九晚六，每周单休。 举报 分享

深圳市彬讯科技有限公司，2008年07月18日成立，经营范围包括计算机软硬件、电子产品、电器产品的技术开发、技术咨询与销售，网络软件的技术开发、销售，网页的设计，会务策划，商务信息咨询，展览展示策划，建筑装潢设计，室内设计，室内装修工程的施工，建筑材料、装潢材料、电器设备、机电设备、办公用品、家具、灯具、家居用品的设计与销售，从事广告业务，经营电子商务，工程监理、工程咨询、工程招标代理（以上均不含限制项目）等。