深圳招聘

职位描述：
岗位职责:
1、负责公司人事立户、招调工、应届毕业生接收等人才引进工作；
2、负责公司工商事务办理，包括公司注册、变更、增资等事务的办理；
3、负责公司办公物品及固定资产的管理；
4、负责公司涉外事务的处理，与人事、工商、公安、社保、 街道办、管理处等部门的联系；
5、负责公司生活福利的管理、后勤工作的管理；
6、负责公司安全卫生管理，包括公司财产安全、办公室卫生及办公环境的管理；
7、负责公司日常行政事务及办公室大额用品的采购及公司相关制度的执行推动；
8、负责协助部门经理策划和组织公司培训拓展、年终晚会等大型活动；
9、负责公司流程、规章制度、文件的拟写和签发；
10、公司知识产权申报、维护、管理。


任职资格:
1、年龄22岁以上，大专学历以上,行政管理或人力资源专业；
2、2年以上人事行政管理经验，认真细致，条理及逻辑性强；
3、书面和语言表达能力强，善长公文写作,有项目申报经验优先；
4、能适应外勤工作优先；
5、熟悉深圳市招调工、人才引进等相关工作业务流程政策法规优先；
6、组织能力强,富有集体荣誉感；
7、为人诚实正直、责任感强、执行力强，能够承受压力。 举报 分享

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