深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1. 管理自己团队；
2. 维护日常管理并制定相关管理制度
3. 对部门的成员不断的提高他们的销售意识；
4. 能很好处理客户之间的疑问，促成交易；
5. 帮助业务员谈单所遇到的问题；

岗位要求：
1. 有1年以上的管理团队经验；
2. 不定期的对业务员进行培训，分享销售技巧；
3. 有较强的执行能力，确保完成下达的任务指标；
4. 有很好的凝聚力，带领团队完成指标。


福利：
1、基本福利——按照国家相关规定为员工上缴的社保；
2、员工享受社保（工伤、养老、医疗、失业、生育）；
3、带薪休假——年休假、产假、婚假、丧假等有薪休假；
5、旅游福利——每年组织员工省内旅游，丰富的团体活动,工作生活两相宜；
6、广阔的晋升机会，完善的培训体系，表现优秀的员工2月内可以可提升为主管（业务员——主管——总经理）；
7、其他福利——聚餐、羽毛球赛、过节费、过节礼品、生日庆贺等福利；
8、工作时间：五天8小时制（根据国家法定日放假）；
9、无责任底薪3000+高提成+每月不定时的高额奖金，不提供吃宿（但有300的食宿补贴）；
10、现有新人平均收入在5000-8000之间；
11、正式员工月均8000元-3万元/月；
12、另加高额年终奖金！绩优员工全年收入均超10万元！

欢迎所有有志青年加入我们年轻并具有活力的团队
请你速与我们联系，月入过万不是梦！
联系方式：18681532808 莫小姐 举报 分享

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