沈阳招聘

岗位职责:
1、对营运店铺服务质量检查，并作出文字性汇总。
2、负责店内基本训练系统、训练员的培训计划、组织实施、审查等。
3、针对负责店铺按照计划进行辅导。
4、针对前厅训练员（师傅）进行集中培训；
5、完成培训场地的维护工作和培训人员纪律监督。
6、协助完成餐厅员工训练成果追踪工作。以标准的训练流程进行工作站训练，对训练人的学习成绩负责，并有回馈与进一步行动计划。
7、协助其他部门考核。
8、在一般工作进行中，协助指导员工，使其达到标准作业流程，并提升生产力。
9、负责统计个店铺上报的训练需求申请，并报批。
10、培训档案建立、维护以及一些行政工作的处理，包括制定考核试卷、搜集培训信息等。
任职资格:
1、具有2年以上餐饮行业培训经验；
2、演讲能力强；
3、熟练操作办公软件；
4、善于组织、开发、整理培训课件；

诚聘英才