沈阳招聘

职位描述：
岗位职责
1、组织跟进培训计划的实施，建立及维护员工培训档案，跟进培训后效果反馈；
2、进行新员工岗前培训以及公司内训；
3、公司的办公采买以及固定资产盘点和水电费缴纳
任职资格
1、热爱培训工作，熟悉人力资源、企业运营、工商管理等专业知识；
2、良好的沟通协调能力，较强的亲和力，感染力；
3、有一定的课程开发能力、演讲能力；
4、大方大气，有较强的知识融会贯通的能力。
薪资：五险一金+双休 举报 分享

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