沈阳招聘

职位描述：
1 全面负责校区教学工作。
2 组织制定各学科教学计划，并组织实施、检查、管理。
3 开展教研工作，把握教学方向，开展教研活动。
4 师资团队建设、管理；进行教学评估，稳定教师队伍。
5 教学相关资讯的收集和处理。


任职资格：
1 本科或以上学历，教育学管理或师范相关专业。
2 5年以上教育工作经验，3年以上本职位管理经验。岗位职责：

1、定期组织教师备课，把控每位教师的授课方式、课堂管理能力、与教务老师沟通能力，保证家长反映的问题及时得到解决。

2、管理教师的教案、教具，保证上课内容丰富，能够吸引学生上课的注意力。
3、对新入职的教师进行培训以及教学指导。

4、组织教师做好教研工作，包括教材改进等。

具有深厚的专业知识背景，调理性好。
熟悉教学流程，了解教学过程，有前沿的教学理念。
教育学、心理学、管理学知识丰富，熟练使用办公软件。
良好的表达能力，有能力辅助销售。

任职要求：

1、 大学本科以上学历，1年以上教学或同岗位的工作经验。

2、 良好的组织计划、培训能力及沟通能力。
3、形象气质佳；擅长沟通表达、喜欢与孩子互动。

4、有团队协作精神，有责任心，逻辑清晰，熟悉课程。

待遇及福利：

1、薪资：高于同行业薪资水平，底薪+提成+奖励。有能力就会有更大的平台。
2、假期：每周一天休息，享受正常法定假日。 举报 分享

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