绍兴招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助管理层制定公司发展战略，负责制定行政人事的发展战略；
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；
5、负责公司行政人事事务性工作，公司证照变更、公司工商注册、注销办理；
6、公司证照、公章，合同等协议的管理；
7、负责公司的整体企业文化建设。
任职要求：
1、人力资源管理或相关专业，本科及以上学历；
2、五年以上人力资源管理或行政人事综合管理经验，其中必须有三年以上人力资源主管或经理同等岗位工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
公司福利：
1、依照国家规定缴纳社会保险，五险一金；
2、定期举办丰富的员工活动；
3、餐补、过节福利、生日会、年终奖、带薪年假、做五休二等； 举报 分享

跨星成立于2015年的3月30日，在2015年6月完成了杭州幼发拉底孵化中心的开业和运营，2015年就成功募集了六千五百万元人民币的两支早期风险投资基金。2016年在全体跨星人的共同努力下，我们成功的打造了杭州创业大街这个具有区域影响力的地标级项目。创业大街的开幕，标志着我们跨星迈入了浙江地区颇具影响力的产业地产运营商的队列，在华东地区具有一定的知名度，并且建立了新锐、务实、进取的品牌形象。

公司网站: http://www.innocosmos.com/