绍兴招聘

职位描述：
工作职责：
1、带领项目团队完成研发任务，包括负责公司课程（3-7岁细分早教课程或家长课程）研发设计工作，包括课程的选题、研发、分析，及相关辅助教学产品的研发；设计研发课程或教学辅助产品的相关培训和示范培训；
2、撰写并发表创新专业价值文章，编辑出版相关专业书籍；
3、根据公司战略发展规划，与专家团队做好合作对接工作，参与在线课程等新产品研发。
任职要求：
1、本科及以上，学前教育等相关专业
2、30-45岁
3、5年以上早教课程研发相关工作经验
4、熟练掌握早教研发相关信息；
5、熟悉公司项目相关知识点；
能力要求：
1.有优秀的文字功底和课程推广策划能力了，市场触觉敏锐，思路清晰；
2.团队管理能力，工作积极主动；
3.能熟练运用办公软件；
素质要求：
1.具有较强的问题分析与解决能力、善于自我激励、注重团队合作、关注细节；
2.具有较好的计划分解与执行能力，善于创新，具有全局观；
3.具备较强的沟通协调以及解决问题的能力，工作认真负责，执行力强； 举报 分享

本公司旗下的有爱升婴童、家乐蜜园艺两大品牌，独立运营。其中爱升婴童品牌所在公司浙江爱升婴童用品股份有限公司成立于2013年，注册资金1138万元人民币，营销总部位于浙江省杭州市,是一家集设计，制造，营销，服务一体化的公司，拥有强大的开发、营销、服务团队。

品牌历史：
Asweets，创立于2008年，自成立之初，公司便专业致力于儿童智慧开启。为了能让孩子健康成长，培育未来的当家人，爱升品牌让每一件产品根植于爱，根植于舒适，根植于让爱升华。多年来，Asweets的品牌产品亦得到了社会和广大消费者的认可。Asweets用行动践行着行业领跑者的责任，用爱和关怀演绎着一个优秀儿童品牌的灵魂。Asweets的产品设计原理皆来源于专家团队对儿童心理教育以及行为的研究和孩子的使用体验实践，产品远销美国、欧洲、日本、韩国、澳洲等发达地区和中国市场，被广泛运用于家庭、幼教机构、儿童亲子娱乐场所等，深受消费者和用户的喜爱。

品牌愿景：
智者说：3岁看到大，7岁看到老。让孩子具足智慧，成就一生是我们品牌的愿景。
爱升品牌始终坚信：玩是孩子的主要工作，孩子能够在玩乐中认识自己、认识世界、编织梦想、开启智慧、激发无限创造力；会玩不仅意味着丰富多彩的童年时代，也意味着更为光明的未来人生。

一经录用成为正式员工，享受以下公司福利：
1. 带薪假：对在公司工作满一年以上员工实行年度带薪休假；
2. 每年体检；
3. 节日福利：中秋和春节发放节日礼品；儿童节、感恩节、圣诞节组织主题活动；
4. 礼金：公司在员工生日等情况下，向员工赠送礼金表示关怀；
5、团建：安排上半年、下半年员工活动各一次；
6. 节假日休息按国家有关规定执行；
7. 学习成长：员工入职之后，公司会分阶段组织各类培训，如入职培训、企业文化培训、产品知识培训、能力提升培训等，另外公司设有图书借阅室，员工可以按照规定借阅图书；
8. 良好的职业发展前景，公司多位高层都是从基础岗位内部培养成长的。