行政人事主管(双休)
深圳市天为房地产顾问有限公司东莞分公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2021-01-13
- 工作地点:东莞-南城区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:5.5-6千/月
- 职位类别:人事主管
职位描述
一、岗位职责:
统筹管理20% + 招聘40% + 培训20% + 行政20%
(1) 精通各大招聘渠道,负责人才供给,对招聘各岗人才进行甄别、筛选以及聘前测试等相关工作;
(2) 针对业务团队情况,清晰胜任力素质模型,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施;
(3) 负责组织并实施培训计划,如新员工入职培训、黄埔军校、中高层管理培训;
(4) 负责审核员工入、离、调、转等人事异动手续办理以及人事档案的及时更新;
(5) 负责组织、协调公司各类员工活动及各类会议;
(6) 负责公司钉钉管理系统的制度编制,流程更新、完善及运营管理。
二、岗位要求
(1) 同岗位2年或以上,25-30岁,优秀的语言表达和组织协调能力;
(2) 大专以上学历,人力资源专业,为人正直、务实、有亲和力;
(3) 自我驱动、思考力强,有地产行业经验优先
(4) 熟练使用 Word、Excel、PPT、OA、钉钉;
(5) 公文写作能力佳,逻辑思维缜密;
三、你所关注的信息如下
1、双休:5天7小时工作制,不是所有企业都有双休的福利哦;
2、股权激励:公司根据天为地产布局的发展和经营情况,对公司全体员工实施虚拟股股权激励。特别优秀员工,有成为合伙人的机会;
3、法定假期:国家规定节假日、带薪年休假、女神节等各种假期;
4、团建活动:国内游、国外游,世界那么大,期待和你一起去看看
5、每年2次调薪:每年年终和年中,针对优秀和岗位胜任员工,根据其年度绩效和工作表现做晋升或薪金调整;
6、办公环境:地铁口5A级写字楼,停车方便,冰箱、微波炉、咖啡机配套齐全,公司在午休时间提供午间休息床、图书书籍及午休空间;
7、基金费用:事业部、拓展部对外公关对外交际费用、对内团队文化建设;
8、员工旅游:表现优异者可获得省内、国内或境外旅游奖励;
9、职业培训:倡导员工努力学习,针对本地特色和一线员工需求,制定不同类型员工的培训及培训计划,提升自身的职业技能与文化素质;
………………太多……写不下啦!
“职”等你来,让你“薪”满意足!
公司介绍
但想问问你2020年立誓要为自己换上最新款的手机、给TA买漂亮的包包、带父母去最美的地方旅游、为自己和家人买大套大house……这些你在2020年都实现了吗?目前的工作是否能满足你呢?钱有没有给到位?心有没有受委屈……
世界这么大,如果你都没勇气去看看,岂不是很可惜?
为了网红,你认识了抖音;
为了打车,你认识了滴滴;
为了旅行,你认识了携程;
为了吃饭,你认识了美团;
那为了挣钱,你有必要认识我!
接下来说说正事,向你做一个自我介绍
关于天为: 一家有风度和温度的房地产营销策划代理服务企业
姓 名:深圳市天为房地产顾问有限公司东莞分公司
出生日期:2010年,我今年10岁啦。
天为致力于为住宅、商业、综合体项目提供前期策划、产品顾问、营销策划、销售代理、商业策划、招商运营、资源整合等一体化综合地产代理服务。拥有国内超30个城市操盘经验,营销策划代理、咨询服务项目超200个,累计销售总额超420亿元,公司设有营销中心、策划部、拓展部、研究部、人力资源中心等部门,拥有一批专业策划师、高素质销售等专业人才,已是一家专业技术全面、信息链条完整、服务层次高的专业化、规模化的公司。
公司秉承专业营销的宗旨,悉心研究周边城市房地产市场和消费行为,以追求持续地为开发商解决问题、提供价值为使命,努力为客户挖掘价值,节省交易成本,矢志成为卓越的专业解决地产问题的服务型企业。我们在澳洲、瓦努阿图、美国、马来西亚四个国家开设天为国际业务。此外,还有32个项目合作云房渠道联动,累计360个项目做国资土地评估。展望未来,天为集团正朝着康庄大道昂首阔步!现向广大社会诚聘精英,欢迎加盟!
天为家人福利:
1、双休:5天7小时工作制,不是所有企业都有双休的福利哦;
2、股权激励:公司根据天为地产布局的发展和经营情况,对公司全体员工实施虚拟股股权激励。特别优秀员工,有成为合伙人的机会;
3、法定假期:国家规定节假日、带薪年休假、女神节等各种假期;
4、团建活动:国内游、国外游,世界那么大,期待和你一起去看看
5、每年2次调薪:每年年终和年中,针对优秀和岗位胜任员工,根据其年度绩效和工作表现做晋升或薪金调整;
6、办公环境:地铁口5A级写字楼,停车方便,冰箱、微波炉、咖啡机配套齐全,公司在午休时间提供午间休息床、图书书籍及午休空间;
7、基金费用:事业部、拓展部对外公关对外交际费用、对内团队文化建设;
8、员工旅游:表现优异者可获得省内、国内或境外旅游奖励;
9、职业培训:倡导员工努力学习,针对本地特色和一线员工需求,制定不同类型员工的培训及培训计划,提升自身的职业技能与文化素质;
…………………………………………………………写不下啦!
家庭住址::东莞公司位于浙商大厦,侧紧临东莞大道,毗邻地铁R2线(蛤地站A出口即到)。
联系方式
- Email:dg@7super.com
- 公司地址:地址:span南城街道宏三路浙商大厦1801-1802室(蛤地地铁A出口)