销售代表(双休+底薪+提成+补贴+园区社保及公积金)
苏州青杉教育科技有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:计算机硬件 计算机软件
职位信息
- 发布日期:2016-11-04
- 工作地点:苏州-姑苏区
- 招聘人数:2人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:3000-4000/月
- 职位类别:销售经理 销售代表
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、正确理解公司提出的营销组织工作方案,并贯彻执行。
2、负责公司的销售运作,包括计划、组织、进度控制。
3、协助营销总监制定销售计划、销售政策。
4、围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。
5、执行销售计划。
6、制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。
7、建立和管理销售队伍。
8、合理分解销售目标。
9、指导、监督本部门进行客户开拓和维护。
10、管理日常销售业务工作,审阅订货、发货等业务报表,控制销售活动。
11、参与市场调研预测。
12、参与重大合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审批。
13、定期或不定期拜访重点客户。
14、收集销售信息。
15、组织完成企业年度销售目标。
16、客户投诉处理。
17、特殊销售情况处理。
18、考核直属下级并协助制定绩效改善计划。
19、对销售人员进行销售培训和指导。
20、完成领导临时交办的其他工作。
任职要求:
1、具备销售或企业管理专业大学专科以上学历,丰富的销售管理经验。
2、具有敏锐的市场洞察力、应变能力、创造性的思维能力及稳健的管理能力。
3、具有极强的工作责任感、忠诚度及坚韧不拔的毅力和耐心,严守机密。
4、具备果断的决策风格、优秀的沟通、协调和执行能力,敢于承担风险的意识。
5、从事销售或相关业务工作3年以上经历,具备2年以上教育行业的销售管理经验,熟悉教育信息化产品及销售特点,有教育行业客户资源者优先。
6、具有良好的语言表达能力、极强的客户沟通能力、优秀的服务意识。
7、具有良好的文字功底,可以独自撰写销售方案。
8、身体健康。
9、无不良工作记录。
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岗位职责:
1、正确理解公司提出的营销组织工作方案,并贯彻执行。
2、负责公司的销售运作,包括计划、组织、进度控制。
3、协助营销总监制定销售计划、销售政策。
4、围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。
5、执行销售计划。
6、制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。
7、建立和管理销售队伍。
8、合理分解销售目标。
9、指导、监督本部门进行客户开拓和维护。
10、管理日常销售业务工作,审阅订货、发货等业务报表,控制销售活动。
11、参与市场调研预测。
12、参与重大合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审批。
13、定期或不定期拜访重点客户。
14、收集销售信息。
15、组织完成企业年度销售目标。
16、客户投诉处理。
17、特殊销售情况处理。
18、考核直属下级并协助制定绩效改善计划。
19、对销售人员进行销售培训和指导。
20、完成领导临时交办的其他工作。
任职要求:
1、具备销售或企业管理专业大学专科以上学历,丰富的销售管理经验。
2、具有敏锐的市场洞察力、应变能力、创造性的思维能力及稳健的管理能力。
3、具有极强的工作责任感、忠诚度及坚韧不拔的毅力和耐心,严守机密。
4、具备果断的决策风格、优秀的沟通、协调和执行能力,敢于承担风险的意识。
5、从事销售或相关业务工作3年以上经历,具备2年以上教育行业的销售管理经验,熟悉教育信息化产品及销售特点,有教育行业客户资源者优先。
6、具有良好的语言表达能力、极强的客户沟通能力、优秀的服务意识。
7、具有良好的文字功底,可以独自撰写销售方案。
8、身体健康。
9、无不良工作记录。
职能类别: 销售经理 销售代表
关键字: 销售 区域销售 销售代表 业务员 销售工程师
公司介绍
苏州青杉教育科技有限公司诚聘
联系方式
- 公司地址:上班地址:人民路752号