苏州招聘

职位描述：
岗位职责：

（1）熟悉公司渠道业务流程，熟悉门店运营流程。

（2）收集市场和竞争对手信息，并提出相关建议

（3）根据渠道主管下达的各项业务指标，落实当地经销商的开拓、维护计划并达成目标；

（4）执行公司延展类产品的推广与使用；

（5）与业务对接部门保持良好沟通，确保业务顺利推进；

（6）协调处理商户提车过程中的争议。

任职要求：

（1）有2年及以上销售相关工作经验，有汽车相关行业销售经验者或互联网电子商务渠道拓展经验者优先；

（2）大专及以上学历，市场营销、经济类、汽车类相关专业；

（3）熟悉市场分析及调研工具，对市场有灵敏的触觉和较强的资讯收集能力；

（4）有较强的团队合作精神，能协调和配合各部门协同工作，有二手车经销商资源者优先。

我们给你：
1、系统化的培训机制，帮助员工做好入职岗前适应与职业规划，让你成为更好的自己；
2、完善畅通的升迁制度（渠道专员—渠道主管—店长—城市经理），不断超越自己；
3、特别的爱给特别的你，对有能力者我们给予特别培养与奖励；
4、底薪+提成+现金奖+五险一金+团建活动+(1~6个月）年终奖；
5、积极和谐的工作环境。

6.工作时间自由

工作地点：浙江温州二手车市场 举报 分享

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    目前已实现102个车源城市、133个线下门店的全面覆盖，已服务于遍布全国近300个城市的3万余家签约零售车商。员工规模近4000人。团队在技术及运营领域汇集了大量拥有海归背景的高层次人才。
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