苏州招聘

职位描述：
1、企业文化、品牌建设
（1）、负责集团官网、微信公众平台、CIS的建设和维护；
（2）、公司各类品牌、荣誉的申办；
（3）、负责企业文化与品牌的对外宣传；
（4）、营造积极向上的企业文化氛围。
2、外联工作
（1）、负责外部的公共关系的处理；
（2）、负责各类接待、接洽工作；
（3）、负责政府各类信息的收集工作；
3、集团人事工作
（1）、集团人事制度的建设和完善；
（2）、各公司人事工作的指导；
4、集团行政工作
（1）、贯彻总裁指令，传达集团的各类信息，保证信息畅通；
（2）、集团各类会议的组织、安排，做好会议记录和整理会议纪要；
（3）、集团各类活动的组织、安排；
（4）、集团各类档案管理。
5、新业务、新项目的协助开发
6、总裁交办的其他工作
岗位要求：
1、大专以上学历；
2、5年左右相关管理经验；
3、较强的语言组织和沟通协调能力；
4、具有一定的策划能力、文字功底较好；
5、为人正直、诚信，具有较强的责任感； 举报 分享

                                          格瑞特外包服务集团简介

    格瑞特外包服务集团是澳大利亚Kingsway教育投资集团参股，依托苏州市劳动部门支持下成立的，专为各类企业提供制造承包、劳动人事外包服务和职业教育投资发展的专业集团公司。

    集团下设有人力资源公司、工业服务公司、教育投资公司、后勤服务公司，并在多个地区设有分支机构。集团公司现有100多名管理人员，多名资深劳动人事顾问、教育专家、法律专家。

    格瑞特定位与专业的人才方案解决商，从事劳动人事供应链上的一系列服务工作，包括制造承包、员工派遣等服务，格瑞特秉承大咨询的概念，努力是自己在行业内成为企业、各类职业学校信赖的合作伙伴。

格瑞特的涵义：
    格瑞特取意于英文Great是集团公司经营和发展目标抽象的表达，寓意成长速度更快、专业化程度更高、企业运营能力更强。

格瑞特价值观：
务实：“实事求是”是制定任何战略目标的前提。
诚信：“诚实守信”在商业合作的基本原则。
专业：拥有“专业素质”的团队是实现优质服务的基础。
创新：“创新力”是可持续发展的源动力。

格瑞特使命：
（1）为企业提供最有价值的服务。
（2）为员工提供良好的发展空间。
（3）为更多的人创造就业机会。
（4）为社会作出应有的贡献。

格瑞特愿景：通过专业化的服务，致力于成为区域乃至中国最具影响力的专业人力资源外包服务商。

格瑞特人才策略：
    公司在健康持续发展的过程中，视员工为格瑞特的宝贵财富，在“选、聘、用、育、留”的人事政策下，我们为每一位员工都提供有所作为的舞台，精彩的人生之舞由此开始