苏州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、居备高超的现场谈判能力与达成签约能力，性格果断，执行力强。
2、全面负责项目全年销售计划、阶段性销售计划的制定与执行，完成销售签约指标。
3、负责审核项目所有上报销售方案，包括销售计划、定价策略、开盘方案、促销方案、销售合同等，并上报集团副总裁审批。
4、监督落实案场销控各的项政策和制度，及时提出调整建议。
5、参与项目全年及各阶段（季度、月度）营销策略、推广方案的制定和执行。
6、负责督导对竞争项目的定期调研，确保公司及时掌握市场动态，进行策略调整。
7、对案场营销团队行为规范及工作纪律实行严格的监督和管理，并对所管辖人员进行严格的绩效考核。

招聘要求：
1、.具有房地产营销相关专业或管理专业的大学本科及以上学历；
2、.具有8年以上丰富的房地产实践经验，至少有两个项目的成功操盘经验；
3、有团队组织能力，协调能力好，能够承受高强度的工作压力；
4、愿意服从集团营销中心调配，根据需要能担任外地项目(昆山）营销总监。 举报 分享

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