苏州招聘

职位描述：
工作职责：
1、负责公司招聘、培训、员工入职、绩效考核、转正、离职等工作的综合管理；
2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理
3、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作；
4、严格执行公司各项制度，各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导出具数据分析结果；
5、参与部门管理；
6、配合其他部门有关工作；
7、承办领导交办的其他工作。
任职要求：：
1、了解人力资源六大模块，有助理人力资源管理师证书；
2、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识。
3、优秀的语言和文字表达能力，良好的沟通、协调能力，较强的策划、计划、组织、执行能力，善于观察分析；
4、及时领悟主管意图,工作效率高,服务意识强；
5、耐心细致，有责任心，具有保密意识。
6、有绩效和培训工作经验者优先。 举报 分享

苏州东大金点物联科技有限公司位于黄金口岸─张家港。主要从事基于物联网应用架构下的公共自行车系列产品的研发、生产、系统集成及运营服务，全部拥有自主知识产权，现已获得多项国家专利。
公司与“985”高校─东南大学建立了长期的“产学研合作”，并合作成立了“江苏省企业研究生工作站”，目前研发团队拥有博士2人，进站研究生20余人。公司同时成功引进了“张家港市级科技创新型人才─宋铁成教授”。
公司依托东南大学“移动通信国家重点实验室”雄厚的资源条件及其人才优势，成功合作研发了行业领先的“基于物联网应用架构下的公共自行车系统”。该系统完全拥有自主知识产权，硬件均自主开发、自主开模、制造精良、性能安全可靠、使用寿命长，所选各器材及零部件均达到工业级。后台数据库使用了大型Oracle数据库，功能完善、性能稳定。在运营服务方面，网点仅需支付电费及3G网费。所有Android、ios手机注册后都可以通过二维码的方式来借还车，方便使用。
公司坚持“团结拼搏、负重奋进、自加压力、敢于争先”的张家港精神，积极推进城市生态文明建设，倡导“低碳环保、绿色出行”。公司致力于在公共自行车系统规划、建设、运营以及生态城市品牌推广等方面，为全国城市、园区、景区等提供专业化、系统化的公共自行车系统提供整体化的解决方案。