苏州招聘

职位描述：
1、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；
2、执行员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
3、员工考勤管理，员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
4、办理各项社会保险。与总部社保专员接洽。
5、办公室6S管理及E-HR系统管理；
6、管理公司的固定资产、各类表格文件等，及各类办公设备、设施维护后勤保障工作；
任职资格：
1、25-30岁，全日制大学大专学历；
2、3年以上人事行政相关工作经验，熟悉使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；
3、耐心细致，有责任心，抗压性好，具有保密意识； 举报 分享

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