苏州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、.负责人事工作制度的制定与完善;
2、负责人员招聘
3、负责人员培训
4、负责公司薪酬管理制度、福利制度的拟定、修正完善及实施
绩效制度完善
5、 基于公司运营改进的绩效问题反馈、建议
6、.拟定公司员工培训目标、方针，建立培训体系及人力资源开发规划和培训计划；
任职要求：
大专及以上学历，三年以上工作经验
有薪酬 绩效工作经验
做事认真 细心 举报 分享

    智汇集团位于苏州高新区长江路746号，成立于二零零六年八月，注册资本1000万元人民币。
    
    集团主营业务有：
    劳务派遣、人力资源服务外包、产线承包、实习生托管代理、教育投资、人力资源战略管理咨询等一系列的人力资源相关服务，并提供良好可行的专业解决方案。
    
    公司自创立以来以专业化为起点，立足于长三角，面向全国。
    集团下设16家公司，拥有专业管理团队300余人，外派雇员30，000多人。截止2014年底，集团年营业额已超过10亿元人民币，累计为客户派遣优秀员工超过50万人次，是目前华东地区规模较大的人力资源外包服务机构。
    
    公司本着“诚实守信，客户第一”的服务宗旨、“以人为本，追求卓越”的经营理念，始终坚持用心做好人力资源事业，把职业教育资源开发作为基础性重点工作。
    
    经过多年的努力和发展，智汇集团已初步建立起一条集“资源开发、优化配置、人力管理、方案解决”于一体的适合中国人力资源市场发展现状的专业服务产业链。集团现有合作企业100余家、合作院校300余所，并在云南、贵州、山西投资联合创办5所职业学校，目前拥有注册在校学生12000多名。
    
    作为中国人力资源行业的继承者和革新者，智汇集团始终坚持以不断改善的专业服务和量身定做的解决方案，致力成为中国人力资源行业最具影响力的企业，让人力资源实现最大价值！