苏州招聘

工作职责
1、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息，并通过各种渠道对候选人进行搜寻工作；
2、负责候选人筛选、沟通、面试甄选等相关工作；
3、与候选人保持良好的沟通，及时获取并准确，有效的传递双方的反馈信息；
4、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；
5、保持与维护候选人良好的关系。

任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源、管理类等专业优先；
2、有猎头经验或企业专职招聘经验，对人才具备一定的敏感度和判断能力，善于分析客户及人才的心理；
3、性格外向，善于沟通和分享；有强烈的创业和追求成功的欲望；
4、具备极强的学习能力，逻辑思维能力，判断能力，语言和文字表达能力。
5、日语2级以上，能进行日常日语交流。

仕迈汀(上海)商务咨询有限公司是以上海为核心面向全国的人力资源服务公司，除日本总部外已设立上海办事处

资源及优势：
―――公司拥有6年以上人力资源综合服务经验，服务超过百家国内外优秀的成长型客户，在客户中拥有较好的口碑；
―――由国内外优秀的实战派人力资源顾问组成的专业咨询团队；
―――拥有强大的师资团队，成熟的培训就业渠道；