苏州招聘

岗位职责描述:

IBM p系列/RS6000小型机售后服务



职位要求:

1.通信、计算机、电子相关专业毕业，大本及以上学历；良好的英文读写能力，大学英语4级
2.较强的学习能力、沟通协调能力、独立分析问题和解决问题的能力；有较强的团队合作意识和敬业精神；服务意识好，有良好的专业素质和很好的学习及自我管理能力
3.熟悉计算机及相关产品原理；掌握计算机硬件和软件基础知识
4.熟悉IBM AIX 或 UNIX 操作系统及IBM p系列/RS6000 小型机维护经验优先，有较强的项目经验和动手能力优先

5.能够适应加班和出差




公司工资、福利待遇

1.入职即签署3年固定期限劳动合同，并按照政府规定全额缴纳五险一金

2.每年10-18天带薪年假(按照实际入职月份进行折算)

3.基本工资，综合补贴，午餐补贴，年终双薪，年终奖金，加班费，加班餐补

4.完善的培训体系，多元化的职业发展渠道，给予岗位技能和综合能力不断提升的机会

5.高额人身意外伤害保险，补充医疗保险，补充生育医疗保险，子女医疗保险，年度体检，员工家属体检享受打折优惠

6.执行每周5天8小时标准工时制。加班按劳动法支付加班费，公司提供加班餐补，值班提供值班补贴；加班或值班报销出租车费

7.公司举办丰富多彩的CLUB活动，包括员工旅游，聚餐，文体活动，员工婚丧嫁娶生子礼品等








人才是我们最宝贵的财富，公司秉承“以人为本，任人为贤”的用人原则，为员工提供广阔的职业发展空间； 并精心设计了人性化、保障性强的整体薪酬福利体系。



公司除严格按国家规定为员工缴纳社会保险和住房公积金（五险一金）外，还为员工提供福利性的商业补充保险（人身意外保险、补充医疗保险、子女医疗保险）、年终双薪、年终绩效奖金、年度健康体检、法定年假、公司福利年假、带薪病假、探亲假、员工俱乐部、员工婚丧生育慰问等丰富多彩的福利政策，让员工感受到家庭般的温暖。



蓝色快车大家庭期待您的加盟！

1.1 企业文化
专业技术服务是我们的核心
追求卓越是我们的做事风范
超越客户满意是我们的目标

1.2 人才观
蓝色快车视认同企业价值观、绩效优良的员工为最宝贵的资产和实现企业目标的基础保证。通过组织发展、科学规划及人才选拔、培养等系统化的人力资源管理与开发工作。公司致立于人力资本的不断增值，实现公司核心竞争力的不断提升。
蓝色快车倡导不断学习和追求卓越，将“员工的发展是企业发展的基础和前提”作为公司长期发展的重要策略。针对长期和短期业务发展需要，公司制定了一系列以公司核心理念为基础的培训项目，员工可以根据个人发展计划，有针对性的选择适合自己的培训课程。

1.3 公司简介
蓝色快车计算机工程技术有限公司（Blue Express Computer Engineering Technology Co. , Ltd .）成立于1996年，是国际商业机器中国有限公司（IBM）和中国铁道部（MOR）合资建立的专业IT服务公司。首次提出了专业服务的概念，作为中国第一家高科技连锁服务企业，蓝色快车的诞生是经营理念和经营模式的一个突破，到今天蓝色快车已经发展成为一家以IT服务为核心，多元化经营的IT服务企业，覆盖能力达全国2000余个城市。
作为中国IT全面服务提供商的领导者，蓝色快车在1999年2月通过了ISO9002国际质量体系认证，并于2000年通过了IBM全球审计。公司拥有先进的质量管理和经营运作体系，保证了产品服务的质量和效率。公司建立了完善的员工培训体系、质量业务控制体系、IT支持体系，支援整个经营运作以及产品和备件的运营。蓝色快车拥有一批高水平的IT技术和管理专业人才，经专业认证培训的专业技术人才1000余人，其中包括经IBM资格认证的工程师，资深的技术研发工程师和IT运营服务高级咨询专家等专业服务经营队伍。公司拥用遍布全国的服务网络体系，强大的技术支持队伍，先进的服务管理和运作平台，丰富的服务管理经验和运作能力必将成为中国乃至世界一流的IT服务企业。
因公司客户呼叫中心迁址深圳，诚聘岗位专业人士。
求职资料请发往公司总部。
公司人事部门将对求职资料进行初选，初选合格者将安排考试或面试。初选不适合者求职资料恕不退还，请谅解。

欢迎加盟蓝色快车，让我们共同努力，开创美好未来！