人力资源总监
苏州赫瑞特电子专用设备科技有限公司
- 公司规模：150-500人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：多元化业务集团公司
职位信息
- 发布日期：2012-09-22
- 工作地点：苏州
- 招聘人数：若干
- 工作经验：五年以上
- 学历要求：本科
- 职位类别：人事总监
职位描述
岗位职责
1、中高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；
5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；
6、负责公司的整体企业文化建设。
任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、五年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、能够根据企业的生产经营情况制定合理的人力资源政策
1、中高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；
5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；
6、负责公司的整体企业文化建设。
任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、五年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、能够根据企业的生产经营情况制定合理的人力资源政策
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
公司介绍
苏州赫瑞特电子专用设备科技有限公司前身为原兰州国营风雷机械厂（4502厂），1997年与兰州兰新无线电厂（914厂）重组组建兰州兰新通信设备集团有限公司，2001年成立兰州瑞德设备制造有限公司， 2010年6月由兰州赫瑞特投资管理集团有限公司在苏州投资成立了苏州赫瑞特电子专用设备科技有限公司。
赫瑞特设备产品涉及切、磨、抛三大系列。并通过系统整合（软、硬）形成完整的生产线。应用于涉及半导体、太阳能、蓝宝石、碳化硅、光学玻璃、光学光电子、化合物半导体、晶体、硬盘母盘、陶瓷、涂层加工、钼片级磁性材料等十多个行业。我们旨在为客户提供一体化系统解决方案，为客户创造更大价值。
公司将发扬“幻想、创新、超速”的企业精神，秉承“数一数二、力创极限”的企业经营理念，引进各方面人才，充分利用社会化生产资源，研制生产以创新技术为主的电子材料加工专用设备，建立全球营销网络，整合产业链，实现由单一提供产品向提供系统解决方案的转型实现业务规模全球领先。
诚挚欢迎广大有识之士加盟苏州赫瑞特，携手共创美好明天!
赫瑞特设备产品涉及切、磨、抛三大系列。并通过系统整合（软、硬）形成完整的生产线。应用于涉及半导体、太阳能、蓝宝石、碳化硅、光学玻璃、光学光电子、化合物半导体、晶体、硬盘母盘、陶瓷、涂层加工、钼片级磁性材料等十多个行业。我们旨在为客户提供一体化系统解决方案，为客户创造更大价值。
公司将发扬“幻想、创新、超速”的企业精神，秉承“数一数二、力创极限”的企业经营理念，引进各方面人才，充分利用社会化生产资源，研制生产以创新技术为主的电子材料加工专用设备，建立全球营销网络，整合产业链，实现由单一提供产品向提供系统解决方案的转型实现业务规模全球领先。
诚挚欢迎广大有识之士加盟苏州赫瑞特，携手共创美好明天!
联系方式
- 公司地址：地址：span科技城金沙江路263号