苏州招聘

岗位职责：
1. 制订公司年度企业文化和员工培训工作计划，并按计划进行实施；
2. 负责公司企业文化的建设和推广，负责搜狐企业文化在业务线的落地工作；
3. 负责公司员工活动的策划与组织，丰富员工生活，提升员工的归属感和凝聚力；
4. 指导业务线及全国各机构组织培训及开展文化活动；
5. 负责员工关系管理，建立和谐团队文化，处理劳动关系。

任职资格：
1. 本科及以上学历，三年以上大中型企业培训经验，专业不限；
2. 性格外向、开朗、积极向上，思维敏捷，有责任心和服务意识，工作积极主动，富有激情；
3. 有良好的沟通表达能力、组织协调能力和良好的亲和力，擅长公文写作和企业文化活动策划、熟练运用办公软件。

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