苏州招聘

1、制定、执行、监督公司人事、行政管理制度。
2、按时完成招聘计划，必要时提出内部调配方案。
3、做好本公司岗位说明书，并及时更新。
4、制定各部门绩效考核指标，并监督绩效评价过程。
5、办理、管理公司重要资质证件。
6、组织公司大型会议、员工集体活动，负责公司后勤保障。
7、协助总经理、战略发展部总监组织建设本公司企业文化。
8、协助战略发展部总监制定人力资源战略规划。
9、来访客人接待及外联工作。
10、为其他部门提供及时有效的人事、行政服务。
11、完成上级交办的其他事务。
任职条件
1、人力资源、工商管理、心理学等专业，大学本科以上学历。
2、受过人力资源、劳动法律法规专业知识培训。
3、五年以上人事行政相关管理经验。
4、对人力资源六大模块熟练掌握并应用。
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪酬制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针。
6、熟练使用办公软件。
7、对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调能力。
8、高度的敬业精神和工作热情。
9、善于与各类性格的人打交道，待人处事客观公平。
10、很强的执行力。
11、公司指定医院的体检合格。
12、年龄30岁—45岁。
13、情绪稳定，能够承受较强的工作压力。

    聚威工程塑料（上海）有限公司是中国香港与内地合资企业，成立15年来，先后荣获了上海市高新技术企业，国家科学技术进步二等奖、上海市科学技术一等奖、上海市科技小巨人培育企业、上海市火炬计划项目承办单位等一系列荣誉称号。公司主要从事PA6、PA66、POM、PBT、PPS、PP以及PC/ABS、PC/PBT、PBT/ABS、PA/ABS，PA/PPE等多系列热塑性工程塑料及合金类材料的研发、生产及销售，拥有世界一流的全自动化生产线,年产量达5万吨。
    
    在大陆15年的发展历程中，聚威公司始终以“技术创新”作为公司发展的基石，研发出了一系列世界级领先的改性材料。我们致力于成为客户最值得信赖的、全方位材料解决方案的专家，为客户度身定制各类热塑性改性材料。公司建有自己的研发中心和测试实验室，依托自身强大的研发平台，聚威产品在汽车、电子电器、工矿用品、运动休闲、商务仪器等诸多高端领域得到广泛认可。

    15年来，我们始终奉行以人为本，把招聘培养人才作为公司的重要发展战略。我们实行人性化管理，为员工提供有竞争力的福利待遇和发展平台，主要包括：

1）对于符合条件的外地员工，办理上海市户籍；

2）提供个人职业技能及职业发展培训；

3）高于同行业平均水平的薪资福利待遇；

4）按照劳动合同法，享有带薪年假、婚假、产假、病假等，缴纳相关保险金；

5）符合条件的员工享有住房补贴、养家补贴、车贴等；

6）免费班车及免费午餐（9号线九亭地铁站）；

7）春节、端午节、中秋节等节日过节福利费。


欢迎有志于加入聚威公司并希望在聚威提供的平台上发展的求职者，与我们的HR孙先生联系。

联系电话：67697225-862，手机：13817894225
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