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金融控股集团资本经营战略总经理 Capital strategy GM President MD 融资产业整合行业并购投资 猎头职位

工作年限：10年以上
工作地点：北京、上海、深圳、广州
薪酬范围：130—350（万）

工作目的：
结合公司的发展战略，建立融资渠道，为产业整合、行业并购、投资企业发展提供融资服务；
主要职责：
1、重点参与企业改制，具体负责改制方案的业务设计及产业资源整合工作；
2、负责公司与金融机构、投资机构联系，寻找融资资本，全面规划融资项目；
3、负责融资渠道的发掘、维护，投资项目的前期规划；
4、主持目标企业、项目的尽职调查，进行投资可行性分析，并提出介入方案，为投资决策提供建议和依据；
5、负责组织对拟投资的行业及项目进行分析和评估，发现机会与主要风险；
6、优化项目结构，提高投资回报率，保障公司战略发展目标的达成；
7、负责组织完成引进战略投资者、资产重组、并购、信托等投资事宜；
8、负责进行项目的投资谈判、签约等工作；
9、负责对投资结果进行评估，并分析与预期的差异；
10、负责拓展并维护公司与资本市场的关系。
任职资格：
1、对产业投融资和资源整合具有深刻理解，具有财务分析、融资流程和投融资决策等专项业务知识。
2、硕士以上学历，投资、金融或其他经济类相关专业毕业，年龄在35-50岁；
3、具有较强的项目评审能力和投资决策能力；
4、10年以上金融行业工作经验，其中5年以上相关岗位工作经验，知名投资公司、集团公司、投资银行高层经验者优先；
5、敏锐的战略眼光和投资触觉，良好的市场开拓能力和商务谈判能力；
6、善于处理复杂的人际关系，能够承受高强度的工作压力；
7、具有丰富的融资渠道和业内广泛的人际关系；
8、形象气质佳，具有良好的道德品质和职业操守。
人岗匹配关键指标：
1、有很强的公关能力和协调沟通能力，有良好的亲和力，做事严谨认真细致；
2、在业内（金融行业）有丰富的人脉和渠道资源；
3、在金融领域从业8年以上，有丰富的融资渠道和融资经验，有过多种融资方式的成功案例。

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依道猎头--人才易到，工作易到
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依托“有限客户原则”以及“不愿，不能，不敢”三级保密体系，依道严格为客户保守商业机密、恪守商业道德。依道猎头在您公司（用人机构、机构客户)与候选人（个人客户）之间严守第三方公正的角色，确保双方的利益均得到正确对待。依道猎头绝不包装简历、虚假推荐，以及恶意抬高或压低候选人薪资水平等。

有限客户原则：依道猎头深知，每“获得”为一个用人机构的服务机会，就会“失去”从该机构猎取人才的机会。依道深知这种商业模式的选择，决定了市场容量的有限性、客户数量的有限性。依道猎头将这种“失去”内化内商业运营的“主动放弃”--在年度商业计划销售目标设定、行业组合选择、顾问销售业绩指标设定及绩效激励等方面，均考虑这些因素，并严格要求猎头顾问遵守。

依道三级保密体系基本前提：保密要求，是猎头顾问工作的生命线，候选人及用人机构是猎头公司及猎头顾问的生存基础。猎头公司永续经营、猎头顾问雇主口碑及职业前景，均会严守机密。

“不愿”：“同道相依”--公司以人性化的管理，有竞争力的人力资源管理体系，让员工工作安全感、对公司有归属感、自豪感，有良好的职业操守，认可公司，从感情上“不愿”意做伤害公司利益的行为。

“不能”：公司以功能强大的信息管理系统管理包括候选人信息以及用人机构在内的猎头业务，严格按岗位角色设置权限；员工对系统的任何操作，在系统日志里均有记录。

“不敢”：公司依法治管理，在劳动合同、规章制度里，对信息保密都有严格要求，对保密内容、保密程序、违约违规行为、违约违规法律责任、损害赔偿等均做了详细的规定。


三、联系依道猎头
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