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招聘 应届生/实习生

职位标签: 实习生 应届生 储备 营销

职位职能: 大学/大专应届毕业生 业务拓展主管/经理

职位描述:

如果你初出学校，渴望找到一份满意的工作
如果你刚到上海，还在为工作发愁
如果你刚入社会，希望有机会快速提升自己的工作技能和综合素质
如果你在社会换了很多岗位，还找不到自己的职业定位和发展方向
如果你想快速淘得事业发展的第一桶金
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那就请阅读和了解我们给你提供的发展机会。投一份简历，或打一个电话，你的困扰便迎刃而解。

我们为您提供：
1、不同职级成熟完善的免费培训体系（顾问顾问、业务主任、分行经理、区域经理、区域 总监）；
2、福利：社会保险、住房公积金、商业保险、年假、带薪病假、体检、免费岗前培训；
3、公平、广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生；
4、各种拓展活动、国、内外旅游、内外部培训等；
5、薪资：底薪2400-5700 +奖金12%-35%+社会福利保险+住宿房源；
6、可根据应聘者情况，就近分配上班。

岗位要求：
1、户籍、性别、专业不限，年龄20-40岁；
2、性格外向开朗，能吃苦耐劳，具团队合作精神；
3、热爱房地产事业，敢挑战高薪、突破自我；

4、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力；
5、有无工作经验均可，如有本行业经验的可以高级别入职。

有意应聘者，请根据各自家庭地址，注明意向上班区域，方便通知面试。

志远地产创立于2002年，公司主营高档不动产买卖业务，并以此为核心积极开展多元化经营。短短数年，已从单一的房地产经纪公司发展成为全程营销代理、商业地产招商、房地产经纪服务三位一体的综合房地产服务运营商，并拥有苏州、长沙等系列子公司，员工600余人，备受各界认可。

完善的培训体系和广阔的成长空间
培训体系：职前培训、房地产知识专业培训、公司外训、MBA总裁班等。
成长空间：公平、公正、透明的晋升机制，店经理最快晋升记录为6个月，平均为18个月。店经理—区经理—总监—副总—地方总经理（我们已发展了苏州、长沙），未来的沿海城市的总经理等待你的出现。

成长之路志远相伴：
1年--------成为房地产销售专家
1.5年------升任门店经理
2年--------实现购车计划
3.5年------升任公司区经理
4年--------完成买房梦想

福利待遇：
每年四季旅游、年终绩效奖金、业务激励奖等等 ；
金鹰会：卓越经纪人的会所，公司的骄傲！每年一次境外游；
社保：养老、失业、医疗、工伤、生育、公积金 ；
商业四险：住院险、门诊险、重大疾病险、意外伤害险；
员工健康体检：职前免费健康检查；
其他：员工婚丧生育礼金等；

上海联系方式：
公司邮箱:hr@zhiyuan365.com
联系电话：021-64715543；51693100转150
邮编：200031


苏州联系方式：
公司邮箱:0512hr@zhiyuan365.com
联系电话：0512-82100500；
邮编：215021

湖南长沙联系方式：
公司邮箱:0731hr@zhiyuan365.com
联系电话：13975116405
邮编：410016

公司网站：http://www.zhiyuan365.com