苏州招聘

一、职位描述
1、根据公司实际情况和发展趋势，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标进行计划与实施；
2、建立并完善人力资源管理体系，制定和完善人力资源各种管理制度；
3、根据公司发展状况，适时组织实施职位分析，保证职位说明书与实际相符，为公司人力资源管理提供可靠的管理基础；
4、根据年度人力资源规划及临时人员需求，制定季度、月度招聘计划并组织实施，确保公司所需人员及时到位；
5、根据公司经营管理需求，统筹指定公司培训计划并组织实施，提高公司人才素质，建设公司人才队伍；
6、根据公司绩效管理制度、方案，组织绩效管理推行，加强培训和沟通，确保绩效管理落到实处；
7、制定合理的薪资管理制度，健全公司力所能及的福利政策；
8、指导部门员工完成日常的人事管理工作，确保公司人事管理符合公司规定；.
9、建立公司职务轮换和晋升体系，促进公司人才快速成长；
10、加强内部员工的培养，按时落实完成计划，提高部门人力资源管理的专业度；
11、负责公司的整体企业文化的塑造、倡导、维护与传播，同时积极开展各项企业文化活动，加强企业文化建设；
二、任职资格
1、管理类相关专业本科以上学历，二级以上人力资源管理师证书优先；
2、8年以上人力资源管理相关工作经验，其中3年以上招聘工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识；
4、熟悉国家、地区人力资源相关法律法规及政策，熟悉办公软件及相关的人事管理软件；
5、语言、文字表达能力强，有亲和力，沟通能力、理解能力及抗压能力强；
6、具有良好的团队精神；具有敏锐的洞察力、高度的责任心和事业心；
7、有良好的职业操守，为人比较正派，工作热情饱满，抗压能力强。

苏州久业网络科技有限公司成立于2008年6月，注册资金100万，是一家中型电子商务企业，主营进口高端营养食品、进口高端化妆品的网络销售和KA渠道销售业务。公司位于风景秀丽、交通便利的吴中科技园，拥有一流的办公环境和办公设施。近年来，我司凭借卓越的开拓能力、强大的市场渠道以及良好的内部管理，正步入高速发展阶段，平均年销售额增幅保持在200%以上。同时，依托快速发展的电子商务平台和自身专业、优质的服务，在未来，苏州久业必将以更加强劲的势头应对新的市场挑战。
公司提供广阔的发展空间，为每一位优秀的员工提供良好的晋升机会；提供完善的员工福利，社保、公积金缴纳齐全（五险一金）；提供优厚的薪资待遇；提供各类带薪假期等。
公司的成功源自全体员工的努力和贡献，在这里，您可以尽情发挥才能，创造自己的未来。
（招聘：在公司快速成长的进程中，我们诚邀各方面人才的加盟。）

二、核心理念：
公司价值观：诚信、务实、责任、共赢
公司愿景：成为中国卓越的电子商务运营商，致力于为客户提供最高品质的商品、最优质的服务和最佳的网络购物体验。
公司使命：让更多人拥有美丽和健康的生活； 让每位员工过上更好的生活！
公司口号：奋斗到底、永不妥协