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人力资源助理

北京市金杜律师事务所

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司行业:法律

职位信息

  • 发布日期:2015-04-08
  • 工作地点:北京
  • 招聘人数:若干
  • 工作经验:一年以上
  • 学历要求:本科
  • 语言要求:英语良好
  • 职位月薪:面议
  • 职位类别:人事助理  

职位描述

职位描述


职位:人力资源助理

汇报对象:HR总监

工作地点:北京

职责范围:


1、协助开展年度绩效考评工作;

2、协助完成日常考核工作;

3、协助开展事务所员工发展工作;

4、负责收集整理各地政府颁布的相关政策及办理流程,建立并更新信息对比表;

5、负责整理并更新人力资源各项流程/表格等;

6、协助完成人力资源项目型工作;

7、协助解答绩效、组织发展相关的基础性问题。


任职资格:

1、 大学本科及本科以上学历,人力资源、工商管理等相关专业优先考虑;

2、 具有1年以上人力资源相关工作经验,有薪酬、绩效或培训经验者优先考虑;

3、了解国家相关政策及法律法规;

4、熟练使用Word、Excel、PPT等常用的办公软件;

5、具有良好的统筹规划及问题解决能力;

6、具有良好的文字和语言表达能力,能够进行基本的英语交流。

公司介绍

金杜是一家新型的律师事务所,根植本土,业务范围覆盖全球,致力于为客户提供独到的商业见解和与众不同的客户体验。每天有超过30多个国际办公机构,2700多名律师为客户保驾护航,在日趋复杂的各地区环境中把握商机并降低风险。得益于全球化网络,金杜为客户提供优质的商业解决方案,并改变着传统的法律服务模式。
如何做到这一点?我们不止步于满足客户所需,而更关注实现目标的过程。通过紧密合作,并凭借我们在业界领先的专业经验、深入的法律见解以及根植本地的联系,金杜利用其全球平台与客户建立起无间的合作关系。
作为一家在中国、中国香港、澳大利亚、英国、美国和欧洲重要法域拥有执业能力的律师事务所,我们面向全球,为客户锁定机遇,助力其在亚洲世纪释放全部发展潜能。我们能够为客户创造机遇,以提供领先市场的专业服务为宗旨,不断超越创新——致力于让亚洲走向世界,让世界联通亚洲。
    
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伴随着事务所业务的快速增长,我们诚挚期望有更多志同道合的精英人才加入金杜,与我们一起共享全球经济发展所带来的业务机会。为了避免邮件筛选系统误删,请您在在邮件标题中中注明应聘职位及招聘信息来源于前程无忧。


King & Wood Mallesons is a new breed of law firm combining local depth with a global platform. Offering a different perspective to commercial thinking and the client experience, 2,700 lawyers across more than 30 international offices are working with clients every day to understand local challenges and navigate through regional complexity. With access to a global platform, we are providing commercial solutions and transforming the way legal services are delivered.
How do we do this? By focusing not just on what you want, but how you want it. Working in close partnership with clients, our relationships are built on delivering a market leading experience and providing access to deep legal insights and local connections, with the benefit of a global platform.
As the firm able to practise Chinese, China Hong Kong, Australian, English, US and a significant range of European and Middle Eastern laws, we open doors and unlock opportunities for clients as they look to unleash the fullest potential of the Asian Century. Our ability to connect emerging opportunities, with market leading capability, is pushing the frontiers of what can be achieved - connecting Asia to the world, and the world to Asia.
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