苏州招聘

1.履行《物业服务合同》规定的相关义务，维护小区环境、秩序、公共设施设备完好。
　2.根据公司质量方针和目标，贯彻ISO9000质量体系。
　3.负责小区物业费的收缴工作，充分调动各岗位人员以提高物业费收缴率。
　4.根据公司绩效考核制度，按时完成对本小区人员的绩效考核，及时上报行政人事部。
　5.加强小区装修管理，确保装修有序进行。
　6.负责本服务中心年度及月度财务收支预算和控制。
　7.组织开展各项节能减耗措施，通过减少各方面的开销实现成本控制。
　8.积极开展各种经营活动，丰富盈利渠道，增加小区收入。
　9.及时妥善处理各类投诉，处理好与业主（使用人）的关系。
　10.定期对小区业主和住户发放意见征询表，统计、分析、处理和回访。
　11.维护与房管局、街道、社区、派出所、业主委员会等相关部门的关系。
　12.定期组织各类社区活动，丰富业主的业余生活。
　13.加强与公司各职能部门的沟通、协调，做好相关工作。
　14.负责团队建设，制定团队建设计划，组织开展各项团队活动。
15.完成领导安排的其他工作。

江苏新城物业服务有限公司是常州市首家国家物业服务一级资质企业，成立于1996年，是专业从事物业服务的独立法人企业，公司注册资本为500万元，在职人员近1600人，管理层员工300余人。讫今为止，公司在常州、南京、上海、苏州、昆山、无锡等地共有托管项目30多个，包括别墅、公寓、办公等物业类型，托管面积达600多万平方米，服务数万户业主。公司坚持一切从业主出发，潜心为业主提供更加便捷、贴心的延伸服务，让每一位业主在新城的物业里体验幸福与快乐。
    江苏新城物业服务有限公司苏州分公司在苏州区域托管项目为新城金郡、新城翡翠湾、新城域花园三个项目，现因公司发展需要，诚邀有志于从事物业行业的你加盟新城！